Мы сейчас с вами живем во время, когда все вокруг обучаются и обучают. Открывается огромное количество онлайн-школ, каждый второй человек ищет наставника, а коучей и бизнес-тренеров стало больше, чем обычных людей.
Как следствие, мы видим большое количество информационного мусора, среди которого надо сначала суметь найти нечто качественное.
Возникают актуальные вопросы: у кого действительно можно чему-то научиться, и кто из этих людей способен хорошо обучить?
Во-первых, можно ли обучаться у всех? Ответ - да. Если студент готов, он вообще способен извлекать полезные знания из любого события, книги, фильма, мастер-класса и даже разговора.
Но теперь другой вопрос - каждый ли способен обучать? Нет. Это отдельная профессия. Даже если человек чего-то добился, это ещё не значит, что он может обучать других. Не значит, что добиваясь успеха, он успел увидеть, понять и сформулировать те ключи, которые стали причиной этого успеха. Если даже он знает их все, обладает ли он талантом правильно упаковать их, передать другому человеку и помочь дисциплинированно применить в практике?
Так же есть люди вообще без результата. Что делать с ними? Они могут учить? Вряд ли.
Если человек никогда не зарабатывал деньги, как он научит меня?
Но если он имеет опыт в прошлом, пусть и не самый позитивный, например, он опытный боксёр, есть даже вероятность, что он способен готовить новых чемпионов лучше, чем действующий чемпион мира.
Многие люди заблуждаются, думая, что для тренерства им достаточно знать только то, чему они будут обучать, свою сферу. Однако такая профессия требует , чтобы вы так же разбирались в психологии, структуре работы человеческого мозга и его обучения.
Так что если вы имеете цели и жаждите знаний - вы способны учиться повсюду. Но если вы решили учить - не засоряйте информационное пространство, прежде становитесь профессионалами.