Скорее всего, вы много раз слышали, как крупный бизнес может распасться из-за споров руководителей. От этого страдают не только владельцы, но и их сотрудники и постоянные клиенты.
⠀
Что же нужно сделать и как оформить документы юридически, чтобы сохранить дело, нерушимое конфликтами?
⠀
1️⃣Определить долю каждого партнёра и порядок изменения в иных случаях. Нужно выяснить, кому достаётся больший процент акций компании, например, разделить доли между двумя участниками 51% и 49%. Тогда и решающий голос остаётся за тем, у кого процент выше.
⠀
2️⃣Прописать сценарии развития событий, которые могут случиться в будущем. Все договоренности можно закрепить в корпоративном договоре или в договоре об осуществлении прав участников ООО.
⠀
3️⃣Регистрируем доменное имя сайта и товарный знак на юридическое лицо. Помните, интеллектуальная собственность - одна из главных активов компании.
⠀
Если придерживаться трёх основных правил, которые прописаны выше, то можно быть уверенным, что бизнес будет расти и развиваться!
⠀
Дайте знать в комментариях, какой пункт интересует больше всего, и мы напишем отдельный пост⬇️
⠀
Больше интересного контента у нас в instagram
____
По всем вопросам:
📞По телефону: +7(343)271-87-87
✔️В Директ
✔️Наш сайт: rfbuh.ru
📍Амундсена 107, корп.3, офис 305