В последнее время началось обращение к пенсиям, и политики конкурируют, заявляя, что пенсии должны быть достойными и достаточно высокими, чтобы жить, но налоги и затраты на рабочую силу не должны увеличиваться.
Однако никто не решает реальную проблему и суть дела и не рассматривает, что произойдет в будущем. По состоянию на 30 июня 2019 года в Чешской Республике проживает 10 668 641 человек. И самый напряженный период для нашей республики не будет 30-летним, это будет лишь удар пощады.
Очень сложный период с точки зрения возрастного распределения населения произойдет в течение 10–15 лет, когда начнут работать самые слабые в истории оценки. Сегодня в Чешской Республике насчитывается около 2,4 миллиона пенсионеров по возрасту. Все пенсионеры, однако, составляет 2,9 миллиона человек. Численность работающих составляет 5,3 миллиона человек. Количество детей и неработающих студентов составляет около 2,3 миллиона человек. Теперь мы подвели основные данные. Итак, давайте посмотрим, почему государственный бюджет, работодатели и услуги в целом будут испытывать наибольшее давление в течение следующих 10-15 лет.
Наибольшая доля пенсионеров по возрасту составляет от 64 до 72 лет. Эти пенсионеры все еще относительно здоровы, они намного здоровее, чем их предыдущее поколение, которое в среднем умерло значительно раньше. Их шанс дожить до 80-85 лет очень и очень высок. Таким образом, можно ожидать, что это поколение будет жить следующие 10-15 лет и будет все больше использовать ресурсы здравоохранения и нуждаться в дополнительных социальных услугах, уходе и т. Д. Теперь, пожалуйста, не принимайте это так, чтобы я не хотел лечить их. Я просто излагаю факты.
У нас также есть поколение сегодняшних 50-60-х годов. Они уйдут на пенсию в ближайшие годы. Размер их оценок примерно на 2/3 больше, чем годы, приходящие на работу. Каждый год около 40-60 тысяч человек будут отсутствовать на рынке труда, в зависимости от конкретных классов. Каждый год в среднем 50 000 человек сокращаются из 5,3 миллиона рабочих. Через 10 лет у вас получится полмиллиона человек, которые перейдут с работы на пенсию. Обратите внимание, что все это уже включает иммиграцию. Это не спасет нас. Таким образом, число работников (включая пенсионеров) составит 4,8 миллиона, пенсионеров - 3,4 миллиона, детей - примерно столько же или даже меньше, потому что давление на людей, которые должны иметь детей, компания будет очень высока с точки зрения финансов и заботы о родителях (и в течение 10-15 лет технологии не спасут нас, роботы не позаботятся о нас). И я не упоминаю, что проблема будет усугубляться в течение следующих 15 лет в течение еще 10 лет, и поэтому она сократит не 50 тысяч, а 90 тысяч.
Не так важно, чтобы работникам приходилось увеличивать свои взносы еще примерно на 10% своего дохода, в то же время увеличивая производительность как минимум на 10%, чтобы оставаться самостоятельно. Важно отметить, что во многих отраслях производительность не может быть увеличена без значительного снижения качества. Конкретные случаи должны быть здравоохранения. Минздрав говорит о необходимости увеличения количества врачей, медсестер и других. Но где он хочет увеличить его, когда доля трудоспособного населения падает на 10%? Статистика не делает различий, поэтому имейте в виду, что во всех областях число работников будет на 10% меньше через 10 лет. У нас будет на 10% меньше стоматологов, практикующих врачей, банкиров и других, не говоря уже об огромном давлении на нежелательные профессии, где это будет еще хуже. Получить электрика, каменщика или сантехника будет невозможно.
Но это еще не все. Имейте в виду, что увеличение числа пенсионеров увеличит нагрузку на здравоохранение не на 10%, а фактически на 15-20% (у пенсионеров возрастает потребность в медицинском обслуживании). И это когда медицинские работники снижаются на 10%. Поэтому легко подсчитать, что здравоохранение должно будет увеличить свои возможности примерно на 30% на одного работника. Мне очень любопытно, как мы планируем добиться этого.
Я бы хотел быть неправым и не правым. Хотелось бы, чтобы это были не вопиющие факты, о которых никто не говорит, и воображают, что, если страус опускает голову в песок, проблема исчезает. Однако проблема не исчезнет, а игнорирование ее только углубит.
Как вы думаете, что будет делать молодое поколение профессионалов, если вы скажете им, что повышаете их налоговое бремя еще на 10-20%? Поколению молодых людей, прошедших программы Erasmus, удается жить где угодно на земле ...
Как вы думаете, что произойдет, когда произойдет мировой кризис (например, стучать в дверь в течение длительного времени)? Проблема будет только ухудшаться. Вот почему я обращаюсь. Давайте разберемся с ситуацией как можно дольше и хотя бы подготовимся ко всему заранее.