Текущая ситуация с кадрами в стране,показывает нам,что существует огромная конкуренция в одних(офисных) профессиях,и почти отсутствует в других(производительных).
Другими словами,молодежь выбирает специальности,рынок труда которыми переполнен.
Это и вызывает проблему молодых специалистов с поиском работы,которая бы их устроила зарплатой и главное соответствовала их образованию.
Думаю всем знакома ситуация,что поиск работы без связей,родственников в нашей стране,довольно часто затруднен, можно сказать,что места занимают в большинстве чьи-то дети,но это так только в особо"забитой"специальности,у тоже сварщика проблем не будет,но вопрос не об этом.
Почему же такая ситуация?
Правильно,каждый здоровый,нормальный человек,таким хочет и остаться,т.е работать условно(желательно)сам на себя,в уютном офисе,с горячей едой под рукой,а не впахивать на заводах,хозяйствах,и портить свое драгоценное здоровье.
В этом всем и есть парадокс,наше любимое правительство,так же удивляется и расстраивается,что никто не хочет быть производителем,а хотят быть потребителем и жить на 15% производителях страны,так вот парадокс,оплата труда в разы выше у офисных работях,чем условно у заводных,хотя у первых и здоровье не портится так сильно,как у вторых.
Я думаю,если бы увеличили бы оплату труда,сократили бы риски для здоровья,ситуация кардинально бы изменилась,ведь такая картина существует довольно давно.Еще в детстве мне бабушка говорила"Если будешь учиться и получишь образование- то будешь хорошо жить,а не батрачить на заводе две смены подряд"
Если бы произошли кардинальные изменения,быть рабочим перестало быть позорно,больше было бы специалистов в этой сфера деятельности,ситуация бы выровнилась,уверен и сейчас есть хорошие производители различного сырья,но мне кажется они нашли в большинстве своем счастье где то на западе.
Так что выводы такие:
- При выборе профессии,учитывайте сколько таких специалистов на рынке труда уже есть,т.е как боится конкуренции профессия.Конечно, если у вас есть родственники такой же профессии или смежной(не для того чтобы взять вас на работу,а поделиться опытом)вам будет легче чем остальным.
- Если это IT-сфера,учитывайте,что за время вашего обучения,ваша специальность может утратить актуальность,это очень динамичная сфера.
- Если у вас руки золотые,с нынешней ситуацией,может вас и повезет,и вы сможете достичь хорошего заробатка,но чаще всего дорога вам на запад.
- Если учиться- то учиться,особенно касается опять же специальностей,где большая конкуренция,если вы хороший спец,у вас больше шансов.
Надеюсь статья внесла ясность и понравилась вам.