"Вы гарантируете, что после вашей консультации я сразу найду работу?"- спрашивает меня соискатель.
"Я готов заплатить за резюме после того как выйду на работу" - говорит другой соискатель.
«Вы работаете с директорами по закупкам? У вас точно есть опыт работы в этой сфере?" - повествует третий.
И таких вопросов очень много.
Зачем же соискателю нужен карьерный консультант?
Давайте разбираться.
Профессия карьерного консультанта появилась не так давно. За рубежом услугами карьерных консультантов пользуются аналогично как и услугами адвоката или психолога. Там это твой агент, который помогает решить вопрос работы.
В России настоящий грамотный консультант по карьере несомненно может принести только пользу соискателю.
Что нового может рассказать консултант?
✅ Расскажет о текущем состоянии рынка труда
✅ Поможет сформировать верную стратегию поиска
✅ Сориентирует по актуальному уровню заработной платы
✅ Поделится секретами успешного интервью
✅ Даст советы по существующим источникам поиска работы
✅ Будет сопровождать соискателя до выхода на работу
Как лучше выбрать консультанта?
➡️ Отзывы клиентов
➡️ Полнота информации
➡️ Стоимость услуг
➡️ Прозрачность оказываемой услуги
➡️ Наличие договора
➡️ Выдача документов подтверждающих оплату
Иногда стоимость услуг консультантов неоправданно высока, поэтому если вас просят заплатить сразу сумму целой заработной платы лучше задумайтесь, почему ее просят у вас сразу и сможете ли вы потом вернуть эти деньги обратно.
За что консультанты вообще берут оплату?
*️⃣ За создание резюме, сопроводительных и рекомендательных писем
*️⃣ За сопровождение соискателя
*️⃣ За сам процесс поиска вакансий и контактов работодателей
*️⃣ За проведение многочасовых консультаций (24+7)
*️⃣ За рекламу соискателей среди работодателей и агентств
*️⃣ За время затрачиваемое на поиск равно работе в офисе в течение 12 часов, ежедневно.
И на сладкое... стрессовые ситуации в поиске не исключение, а правило. То с чем сталкиваются соискатели (отсутствие обратной связи, хамство, ложь и другие неприятные моменты) для консультанта являются повседневной рутиной
Для чего консультанты просят предоплату?
Ну во первых как я писала ранее, она должна быть небольшой. Основная оплата услуг консультанта должна осуществляться по факту предоставления услуг. «Давайте вы найдете мне работу, а потом я заплачу.»
Предоплата необходима для того, чтобы покрыть первичные расходы консультанта на поиск работы.
Да и к сожалению непорядочных соискателей, которые после предоставления им услуги по поиску работы, лгут и исчезают, довольно не мало.
Если вы умеете искать работу, если вы знаете условия сегодняшнего рынка труда и ориентируетесь в его реалиях, то тогда нет смысла обращаться к карьерному консультанту. Ну а если вы всю жизнь переходили с одного места на другое через личные связи, если вы никогда не искали работу, а всегда звали вас, то конечно без грамотного карьерного консультанта вам в этом сложном деле не обойтись.
Удачи!
Понравилась статья?
Ставьте 👍
