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Gen Z Wissen, Automatisierung Ihre Jobs

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Gen Z haben Ihre Augen auf den Preis, eine-Welt-Arbeit mit AI.

Gen Z, die generation, die danach kommt, Millennials, sind college-Abschluss und Eingabe der Belegschaft.

Aufgewachsen als "digital natives", Sie wissen, die Intelligenz an der Maschine wird so skaliert, dass in Ihrer generation als Arbeitnehmer in den Arbeitsmarkt. Solche Schlagzeilen über die "Roboter" kommen, für unsere Arbeitsplätze? Gut, Gen Z haben eine Ahnung. Sie sind eigentlich Los, um zu Leben.

Die älteste der Generation Z sind nur etwa 24 jetzt, im Jahr 2019 und die meisten von Ihnen sind noch Studenten. Gen Z ist Recht zu haben, das Gefühl, dass zwischen der Unsicherheit und der tatsächlichen Angstbezüglich Ihrer Zukunft arbeiten.

Künstliche Intelligenz Wird Sich Erst noch gebunden an Unsere Arbeitsplätze

Generation Z und die generation nach Ihnen, Alpha, aufwachsen in einer Welt, wo die KI wird mehr und mehr pervasive, ubiquitous und immersive in den Winkel, es verändert die Menschen, den Markt und den Kapitalismus.

Es gibt kein entkommen aus der AI-revolution. In den nächsten Jahren, der technologische Fortschritt wirken sich auf alle Bereiche der Belegschaft. Die Menschen stehen vor einer neuen Art des Konkurrenten, wenn es um eine Beschäftigung suchen. Zunehmend beginnen wir zu verstehen, wie die Automatisierung ist ein größeres problem für die Generation Z und Alpha, als es jemals war oder sein wird, für die Millennials und GenX/Baby-Boomer.

Dies ist da die automation wird weiter verbreitet und Auswirkungen mehrere Branchen gleichzeitig in die 2025-2050 variation der technologischen Automatisierung. Es ist nur um die Ecke und kann Auswirkungen auf Millionen von Gen Z so wie Sie sein sollen Erreichung beruflicher Aufstieg und Karriere Erfüllung.

Jetzt im Jahr 2019 Studien bereits zeigen, dass die Automatisierung Auswirkungen auf einige der jüngsten Mitglieder der Belegschaft, die die meisten, und ein neues bit der Marktforschung zeigt, dass die so genannte Generation Z ist schon viel besorgt über das Phänomen.

Der Aufstieg der Automatisierung ist Fast Hier

Die 2050s wird eine ganz andere Arbeitswelt als die wohlhabenden in den 1950er Jahren. Einer der Gründe wird sein, größere vermögensungleichheit in einem winner-takes-all-Markt. Technologische Automatisierung beschleunigt aber nur am Anfang seine Wirkung in den 2020er-Jahren.

Eine Befragung von 500 der 18 - bis 23-jährigen, durchgeführt von Lucid Forschung festgestellt, dass die Mehrheit (57 Prozent) sind besorgt automation wird negative Auswirkungen auf Ihre Arbeitsplätze, und über ein Viertel (23 Prozent) von Ihnen Gaben an, Sie seien ernsthaft besorgt über die Aussicht.

Während Schüler und die Generation Z schon in der Belegschaft sind begeistert von der Aussicht auf neue Arten von Arbeitsplätzen und der KI, die Erhöhung der Weitergabe von Informationen und die Kommunikation, Sie wissen, gibt es Branchen, die transformiert werden. Immer wieder, Schüler (in diesen Umfragen) sprechen von AI und automation mit dem potential vollständig zu unterbrechen und verwandeln, ganze Sektoren der Beschäftigung.

Gen Z ist Besorgt Über eine Maschine Intelligenz Sandwich-Generation

Andere Forschung unterstützt die Vorstellung, dass Gen Zers sind dennoch besorgt Unternehmen bereitstellen Automatisierung Erodieren Ihre Arbeitsplatzsicherheit. Eine der letzten Wirklich Befragung von 2.000 Beschäftigten fand auch, dass junge Erwachsene zeigten sich besorgt über die automation. Als AI und Automatisierung Auswirkungen Gen-Z ' s Karriere, eine der Gefahren ist, dass die anti-Technologie-Bewegung kann auch zu Unruhen. Was, wenn Sie wurden ersetzt durch einen "Roboter"? Wie würden Sie sich fühlen?

Umfrage nach Umfrage zeigt auch, dass die Gen Z ist auch eher skeptisch gegenüber dem Kapitalismus , in dem die technische Automatisierung letztlich muss angenommen werden, zur Maximierung der Effizienz und Minimierung der Arbeitskosten. Gen Z miterlebt haben, das kaputte Leben der Millennials und einige, auch von Ihren Eltern, aufgrund der Rezession 2008. Gen Z, während pragmatische und mehr Geschäftssinn als Millennials, könnte auch versuchen, zu transformieren veralteten Aspekte des Kapitalismus mit AI selbst.

Gen Z, in der Tat, wahrscheinlich ist der Menschheit beste Hoffnung der Unterbrechung der Kapitalismus selbst, mit einem aktualisierten Modell. Alpha könnte haben weit weniger Kontrolle, um die Auswirkungen oder der Kampf gegen die Art von Reichtum Ungleichheit werden wir wahrscheinlich in die Zukunft sehen und seine ungleichen Arbeitskräften.

Angst vor der automation ist ein ambient Tatsache des Lebens darstellt, auf der demographischen, aber in vielerlei Hinsicht Gen Z sind diejenigen, die nehmen es die meisten persönlich, da Sie diejenigen sind, die wahrscheinlich zu kämpfen, die im Laufe Ihrer gesamten Karriere aus. Wenn Millennials haben musste pivot mehrmals während Ihrer Arbeitszeit Jahre und immer noch tun, Gen Z könnte völlig gestört durch die KI, maschinelles lernen und der Aufstieg der eigentliche Roboter.

Das Versprechen & Realität des KI-Hype

Wir werden indoktriniert, der KI und des maschinellen Lernens ist der Weg vorwärts für die Menschheit und des globalen BIP, aber niemand sagt uns, was die menschlichen Kosten werden. Die 'uberization" der Arbeit, in keinem kleinen Teil aufgrund der Tatsache, dass automatisierte und halbautomatisierte Technologien senden, die einen wachsenden Anteil der Gewinne im upstream. Kurz gesagt, Sie machen die reichen reicher.

Aber was ist mit Gen Z, die Mittelschicht oder niedriger, heute? Welche Perspektiven haben Sie, um mit zu konkurrieren machine intelligence, AI und Roboter bei der Arbeit? Welche Art von Gesellschaft werden wir haben, wenn diese Tech-Unternehmen sind nicht reguliert, in den 2020er-Jahren? Oder sagen die von der 2040s? Wir haben eine sehr zerstückelt-system, wo der Kapitalismus und die Demokratie wird nicht mehr wiederzuerkennen sein.

AI ist der Wechsel des Arbeitsplatzes für die Generation Z Arbeitnehmer, und es ist wahrscheinlich nur noch schlimmer werden in den kommenden Jahrzehnten. Gen Z tatsächlich weiß, was zu erwarten ist. Sie sind eine generation der Realisten, nachdem alle. Sie sind digital natives, aber auch etwas reifer als die vergangenen Generationen in Bezug darauf, wie die wirkliche Welt funktioniert. In der Tat, ich glaube, Gen Z, es wird die Geschichte zeigt, ist eine der innovativsten und humanitäre Generationen des 21. und 20, Jahrhundert.

Werden Programmierer und Entwickler Werden Sicher von Störungen?

Wie Roboter sich weiter entwickelt und die software wird immer intelligenter, auch die Rolle der coder, developer, data scientist oder engineer werden grundlegend verändert. Code, der schreibt sich selbst, Aufgaben in QA-Test Automatisierung, die mit der Maschine Intelligenz und AI-as-a-service-tools, die viele Arbeitsplätze überflüssig sind, nur unvermeidlich.

Gen Z weiß, tief unten, Ihre Karriere sehen mehr ändern, via AI als jemals zuvor in der menschlichen Geschichte. Die eigentliche Bedeutung der Arbeit und wie Menschen navigieren, Konsum & Geld möglicherweise grundlegend verändert in Ihrem Leben.

Künstliche Intelligenz stören die Pläne und die Zukunft Gen Z vielleicht vorgestellt haben. Für Studierende, die eine äußerte Angst oder Furcht, die mit Abstand am häufigsten genannten Herausforderungen waren der "Verlust von Arbeitsplätzen", "erhöhte Konkurrenz für die bestehenden Arbeitsplätze", und "die wachsende soziale Ungleichheit." Junge Menschen wissen heute, dass die Zukunft der Technologie ist nicht alles gut.

Sie wissen, dass neue Arbeitsplätze nicht ersetzen die alten Arbeitsplätze, die wahrscheinlich so schnell, wie die Experten gehen davon aus, und viele der neuen Arbeitsplätze erfordern white-collar-level-self-learning und Anmeldeinformationen zu erhalten. Gen Z sind bereit für die Zukunft, denn in gewissem Sinne sind Sie die Zukunft. Sie sind die Arbeiter, die mit arbeiten an der Seite von AI, Sie sind die KI-Mensch-Wirtschaft für die Zukunft.

Gen Z weiß AI werden viele Ihre jobs, aber Sie wissen auch, dass, wenn Ihre technische, soft-skills, leadership-und management-Fähigkeiten, zusammen mit der Fähigkeit zu halten, zu lernen, richtig geschliffen, diese glücklichen herausragende Gen Zers fast immun gegen die Zukunft der Arbeit-übergänge mit Bezug zu AI und automation.