Такой вывод сделали после проведения эксперимента, который получил название Эффект Рингельмана Эксперимент заключался в том, что группе людей давали поднимать разные тяжести. Разные люди показывали разные результаты, кто-то поднимал больше, кто-то меньше, но каждый результат был записан.📝⠀
Ученые подумали, что если 1 человек поднимает 60 кг., то 2 человека смогут поднять уже 120 кг., а 3 целых 160 кг. и т.д. Людей разделили на группы по несколько человек и результат стал удивительным. Два человека смогли поднять только 93% от ожидаемого веса, а в группе из 8 человек этот результат снизился до 49%.🤯⠀
Группам людей давали разные задания: перетягивание каната, различные физические упражнения, все, где можно работать в группе. Результат и этого эксперимента не изменился - увеличение группы приводило к ухудшению показателей.🤭⠀
Почему так? причина ясна. Когда человек рассчитывает только на себя, то он прилагает к этому максимум усилий, так как знает что ему никто не поможет и результат зависит от него. Ну а если есть группа, то усилий можно прилагать меньше, так как тут помогут, тут подскажут, тут сделают вместо тебя. Это и приводит к снижению результатов.🙄⠀
Таким образом командная работа, на которую мы часто делаем ставки не всегда может быть эффективной. На старте команда будет работать, но дальше результат будет хуже и хуже.😬⠀
Если вы только хотели выбрать команду для продвижения и испугались, то спешу сообщить, что отказываться от команды не стоит. Нужно просто давать отдельные задачи каждому участнику процесса, чтобы он чувствовал свою значимость и ответственность.😉⠀
Самое удивительное, что до сих пор никакие социальные технологии не смогли преодолеть эффект Рингельмана. Вы уже сталкивались с этим эффектом в жизни?