Хотелось бы рассказать вам, дорогие читатели, что такое целевое направление. Потому что даже я, до какого-то времени не мог понять, в чем суть целевого направления. Кто я такой и почему хочу написать именно на эту тему читать здесь: я молодой врач
Итак: целевое направление-это договор между работодателем (чаще всего мед.организацией), Министерством Здравоохранения и будущим ординатором (это может быть и студент, но я сейчас рассказываю именно об ординаторе, о себе). Этот договор о том, что работодатель обязан взять молодого врача к себе на работу после окончания ординатуры, а врач отработать 3 года, если это целевой бюджет, и 5 лет, если целевой контракт.
Что такое целевой бюджет?
Это отработка + стипендия, а вот целевой контракт не подразумевает стипендию. Вот так! А почему так: человек, получающий стипендию, должен отработать 3 года, а тот, кто без денег, должен трудиться 5 лет? Я этого до сих поря понять не могу. Интересный факт в том, что отбор того или другого кандидата в ординатору происходит рандомно. Никто не смотрит на средний балл, на достижения обучающего, смотрят только на организацию, которая 100% должна быть из области, но не из города! Если вы выбрали городскую организацию, то 100 из 100 вы пролетите!
Объясню на личном примере. Когда заканчивал 6-ой курс, на специальность "Неврология" не было бюджета, только целевые места и контракт (то есть ты платишь сам за себя).
Сразу скажу, на другую специальность не хотел. Лучше заниматься тем, что нравится, чем работать тем, кем не хочется.
Чтобы подстраховаться, как говориться, а вдруг будет очень сильный конкурс и высокая конкуренция , я пошел искать себе будущего работодателя. И да, я нашел. Я нашел то место, где хотел бы потом работать. НО эта организация не из области, она финансируется городом! И после того, как прошло собрание в минздраве, конечно, я пролетел.
Я еще не знал про этот нюанс с финансированием. Поэтому и хочу рассказать вам, будущие ординаторы об этом. А кто попал на целевые места? Как вы думаете? Ребята с баллами 3,3 до 4,0 на целевой бюджет. А люди, которые имеют стипендии президента, губернатора – просто пролетали. Чтоб вы знали, при отказе выхода на место работы по целевому договору, вы выплачиваете неустойку! В 3х кратном размере и может быть и больше. Сразу скажу: я рассказываю вам, как было в мой год, а именно в 2018. В 2019 году вышло постановление №302 "О целевом обучении по образовательным программам..."
Ребята , которые сталкивались с целевым обучением, могут со мной не согласится. Целевое место-это 100% рабочее место! Ты знаешь, что без работы не останешься. Но, у меня возник вопрос: а стоит ли оно того? Хочу ли я работать там, где возможно, с моим мнением не будут считаться? Поставят работать туда, где я не хочу? Нет, для меня это не приемлемо.
Итак, так как мои документы находились в министерстве, поэтому со мной связались и предложили целевой контракт с отработкой в маленьком поселке! Я прекрасно понимаю, что врачи везде нужны. Да я бы согласился, но несколько обстоятельств было не в их пользу: 1. Моя жена работает в данном городе. У нее хорошая работа. 2. Отработка 5 лет. 3. Моя гордость: мой средний балл 4.98, красный диплом, и не будет стипендии? Нет! Это не для меня.
Теперь вы знаете, что такое целевое обучение. И только вы решаете, как вам учиться. Я просто хочу показать вам все стороны данного договора, но не склонить на какую либо сторону. Решение принимает каждый человек сам, учитывая свою жизненную ситуацию.
А что происходит в жизни молодого врача, читайте в следующих записях
Мне важно ваше мнение, жду ваши комментарии, подписывайтесь на мой канал, ставьте лайки.