Все конечно же началось с увольнения!
Вот так бывает- проработаешь 10 лет в конторе, думаешь, что всем нужен и приносишь кучу денег и вдруг
БАЦ-и оказалась на улице в 51 год !
И вроде бы формально не уволили, а предложили другую работу, правда с меньшим окладом и другими обязанностями, и можно было смириться и принять.
Но я же гордая!
После практически бессонной ночи сразу подошла к директору и спросила, правильно ли я понимаю, что это подаяние?
Он помялся и сказал - в общем да!
В этот момент у меня просто потемнело в глазах - и я сказала, что ухожу!
Еще 2 дня, пока закрывала дела, я изображала беспечную радость, попросила сделать мне рекомендации, и все время думала - нет, этого не может быть, сейчас они все осознают и будут умолять меня остаться!
Ведь я так много для них сделала - раскрутила " с нуля" новое направление, работала без отпусков и выходных круглые сутки!
Ну или хотя бы предложат "золотой парашют! :))
Но чуда не произошло. Меня списали в расход, чтобы увеличить прибыль компании .
Первое, о чем надо знать и помнить любому наемному работнику -
ТЫ НЕ ЯВЛЯЕШЬСЯ НЕЗАМЕНИМЫМ! Ты просто орудие производства, винтик в системе, который можно выбросить или заменить.
Но сейчас я им благодарна !!!
За то, что сейчас я счастлива, спокойна и независима!
За то, что я занималась тем, что мне нравилось и у меня получалось!
За веселые корпоративы , дни рождения (и " 8 марта", когда ты гордо едешь в метро с огромным букетом и подарком, и снисходительно поглядываешь на жалкие мимозки в чужих руках)!
За то, что с одной зарплаты я могла поехать в Таиланд!
А главное-за смех , разговоры и шутки на работе!
Спасибо! Но эту страницу я уже перевернула.
И главное, если я буду кого-то увольнять , я вспомню черную пелену в моих глазах, и , надеюсь, приму правильное решение.
А о том, как я пережила увольнение, читайте здесь!
А Вас когда-нибудь увольняли?
И если захотите меня поддержать, ставьте лайк!
Спасибо!