Полная формулировка эффекта звучит так: «Люди, имеющие низкий уровень квалификации, делают ошибочные выводы и принимают неудачные решения, но не способны осознавать свои ошибки в силу своего низкого уровня квалификации».
Непонимание ошибок приводит человека к убеждённости в собственной правоте, а следовательно, и к повышению уверенности в себе и чувства своего превосходства. Таким образом эффект Даннинга-Крюгера является психологическим парадоксом/когнитивным искажением, с которым все мы нередко сталкиваемся в жизни: менее компетентные люди считают себя профессионалами, а более компетентные и профессиональные склонны сомневаться в себе и своих способностях.
Очень часто это проявляется в жизни: малосведущий человек горазд с апломбом рассуждать, как учить, как лечить, как играть в футбол и как управлять страной. В тренажёрке можно встретить таких персонажей: подойдут и скажут, мол неправильно ты делаешь.
Не менее часто встречаются такие проявления и на работе: хороший квалифицированный сотрудник зачастую сомневается - а смогу ли я, а хватит ли мне навыков и знаний, а справлюсь ли я. Ну а менее квалифицированный даже если и налажал, то ни в коем случае не желает этого признавать и не способен проанализировать, где и почему была допущена ошибка.
