Государственная Дума на пленарном заседании во вторник, 17 сентября, приняла в первом чтении поправки в Трудовой кодекс и ряд других законов, вводящие в России электронные трудовые книжки. Председатель ГД Вячеслав Володин отметил, что закон об электронных трудовых книжках избавит бизнес от излишних трудозатрат, а для работников сведет к минимуму риск потери сведений о трудовом стаже.
«Развитие цифровой экономики, законодательное обеспечение внедрения современных технологий в современную жизнь — один из приоритетов работы Государственной Думы»,
сказал Вячеслав Володин.
Спикер нижней палаты парламента напомнил, что бизнес-сообщество давно ждет закона об электронных трудовых книжках.
«Мы обсуждали его во время больших парламентских слушаний по развитию цифровой экономики. Возможности для перехода на «цифру» у компаний есть, а главное — этот закон даст возможность бизнесу освободить свои отделы кадров от излишних трудозатрат на ведение трудовых книжек работников в устаревшей бумажной форме»,
подчеркнул Председатель Госдумы.
Цифровизация трудовых книжек затронет порядка 60 миллионов работников и 8,4 миллиона хозяйствующих субъектов, включая предпринимателей без образования юрлица. Важно, что переход на электронные трудовые будет добровольным и постепенным, сказал Вячеслав Володин.