Сегодня компьютер - часть нашей жизни, без которой не обойтись ни дома, ни на работе. Конечно, у всех разные условия труда: кто-то трудится за компьютером всего пару часов в день, а кто-то всю рабочую смену, не выходя из-за него.
Поэтому наиболее распространенный вопрос от нанимателей - могут ли они как доказательство предоставить фото рабочего дня сотрудника, чтобы засвидетельствовать его времяпрепровождение за ПК менее 50% рабочего времени?
В Роструде утверждают, что фотографирование рабочего дня может применяться для подтверждения продолжительности работы за ПК.
Также в ведомстве уточняют: если сотрудник был подвержен воздействию электромагнитного поля от ЭВМ более 50% рабочего времени, то он тем более должен проходить медосмотр несколько раз в год.
У Роспотребнадзора мнение на этот счет двоякое. Так как имеются случаи, когда ведомство гонит весь офис на медосмотр, не придерживаясь своей же инструкции, в которой сообщается, что излучение мониторов может быть опасно лишь при превышении предельно допустимого уровня. Роструд такого же мнения, что и Роспотребнадзор. Однако иногда суды дают нанимателю шанс на победу, поскольку доказать, что времяпрепровождение сотрудника более 50% за ПК, обязан контролирующий орган.
Поэтому, чтобы не мучиться, Минтруд предлагает вообще отменить обязательные медосмотры сотрудников офиса. А Минздрав уже подготовил проект приказа, ведущий к упразднению таких медосмотров.