С 8 сентября вступил в силу новый приказ ФСС России от 2 мая 2019 года № 265. Он утвердил Административный регламент приема документов, которые:
- служат основаниями для расчета и уплаты страховых взносов;
- подтверждают правильность расчета и своевременность уплаты страховых взносов.
До вступления в силу регламента в отношении приема расчетов по страховым взносам «по травме» и ВНиМ действовали отдельные приказы.
Теперь введен единый регламент. В нем прописаны сроки, последовательность процедур, порядок взаимодействия с работодателями.
Документы можно подать независимо от места регистрации страхователя.
Должность одна – зарплата разная: возможно ли?
Сотрудник узнал, что коллега на той же должности имеет больший оклад, чем он сам. Он счел это дискриминацией и обратился в суд для взыскания разницы в величине зарплаты.
Первые две инстанции, в том числе Верховный суд Удмуртской Республики, не увидели дискриминационных действий (Апелляционное определение от 22 июля 2019 г. по делу № 33-3229/2019). Ведь величина заработной платы зависит от сложности работы, количественных показателей труда, качественного исполнения служебных обязанностей.
В рассматриваемой ситуации у сотрудников должностные обязанности были разными. Соответственно, работодатель имел полное право дифференцировать размеры окладов.
Какие предписания может выдать трудовая инспекция при дискриминации на работе
НДФЛ с выигрыша в лотерее
С выигрыша в лотерее гражданин должен заплатить налог самостоятельно, если сумма выигрыша превышает необлагаемый лимит. В остальных случаях НДФЛ платит за него налоговый агент.
Об этом напомнил Минфин России в письме от 24 июля 2019 года № 03-04-05/55133.
Чиновники отмечают, что НДФЛ платят все физлица, получающие доходы, в качестве безусловного требования государства. В том числе, в виде выигрышей от участия в лотерее.
Для выигрыша в лотерее или азартной игре, в том числе, на тотализаторе или в букмекерской конторе, необлагаемый лимит – 4000 рублей. Если «повезло» на эту сумму и меньше – НДФЛ платить не нужно. Если сумма от 4000 до 15 000 рублей – счастливчик платит налог сам.
А вот если выигрыш будет больше 15 000 рублей – заплатить налог придется налоговому агенту, оператору лотереи, распространителю, организатору азартных игр.
Как рассчитать НДФЛ с выигрыша на тотализаторе
Сотрудник отказался работать на полставки: как его уволить?
Компания уведомила сотрудника о сокращении половины штатной ставки. В свою очередь, он отказался работать в новых условиях.
Работника уволили на основании пункта 7 части 1 статьи 77 Трудового кодекса. Это решение он решил оспорить через суд.
Первая инстанция поддержала организацию, но Мосгорсуд Апелляционным определением от 18 июля 2019 года по делу № 33-30687/2019 признал увольнение незаконным. Одновременно судьи указали, по какому основанию в такой ситуации следовало увольнять сотрудника по закону.
Поскольку сотрудник переводился на режим неполного рабочего времени, то после отказа трудиться на полставки увольнять его нужно было «по сокращению». В частности, необходимо было предоставить гарантии и компенсации.
Как правильно сократить работника
Работающие с онлайн-кассой журнал КМ-4 не ведут
Журнал кассира-операциониста относится к законодательству о ККТ и не обязателен в работе. Об этом напомнил Минфин в письме от 13 августа 2019 года № 03-11-11/61091.
Законодательство РФ о применении ККТ включает в себя Федеральный закон от 22 мая 2003 года № 54-ФЗ и нормативно-правовые акты, принятые «по следам» этого закона.
Форма КМ-4 - журнал кассира-операциониста утверждена постановлением Госкомстата России от 25 декабря 1998 года № 132.
Очевидно, что форма КМ-4 появилась раньше Закона № 54-ФЗ и не является нормативно-правовой документацией, относящейся к применению ККТ.
Поэтому продавцы, работающие с онлайн-кассой, не обязаны вести журнал кассира-операциониста.