Уважаемые коллеги, доброго времени суток! Хотим представить вам еще один американский научный журнал - Administrative Science Quarterly. У него первый квартиль, издается Cornell University Press, предметными областями являются Государственное и муниципальное управление, общие вопросы культуры и искусства, а также Социология и политология. Показатель SJR на 2018 г. равен 13,521, пятилетний импакт-фактор составляет 8,024, печатный ISSN - 0001-8392, электронный - 1930-3815. Редактором является Хенрих Грев:
контактные данные - advertising@sagepub.com, journals@sagepub.com. Помимо США, для публикации статьи можно написать также и в Великобританию - advertising@sagepub.co.uk, представляющим статью необходимо иметь ORCID. Это обложка издания:
Издание принадлежит Высшей школе менеджмента им. Сэмюэла Кертиса Джонсона в Корнельском университете, входящем в Лигу Плюща (г. Итака, штат Нью-Йорк), является рейтинговым, ежеквартальным, рецензируемым журналом, который публикует лучшие теоретические и эмпирические работы по проведенным организационным исследованиям, а также междисциплинарные работы в области теории организаций и рецензии на новые вышедшие книги. Этот журнал является членом Комитета по этике публикаций (COPE), в связи с чем к авторам предъявляются стандартные требования - новизна, методология, высокий процент антиплагиата (не менее 80%), недопустима множественная публикация материала. Более подробно о требованиях можно узнать здесь - https://doi.org/10.24318/cope.2019.4.1
Пример статьи, название - Indirect Compellence and Institutional Change: U.S. Extraterritorial Law Enforcement and the Erosion of Swiss Banking Secrecy. Заголовок (Abastract) - Based on an in-depth, qualitative case study about a conflict between governmental authorities from the United States and Switzerland over the regulation of Swiss banks, we introduce indirect compellence as a novel triadic and indirect mechanism through which coercion leads to institutional change. Hostage-taking being a prototypical example, indirect compellence is typified by a coercive actor who takes a third party hostage to gain influence over a targeted actor. In our case, it meant that U.S. authorities (coercers) compelled Swiss policy makers (targets) to erode the famed Swiss banking secrecy rules by threatening the targets to otherwise enforce U.S. law extraterritorially against Swiss banks and bankers (hostages). Our constructivist and target-centered perspective explains this type of coercive pressure in detail, and it also suggests that targeted policy makers judge and respond to it contingent on their political ideologies. Our study contributes to research on power and influence in institutional environments and to research on global business regulation and transnational governance. Most generally, it also expands scholarly understanding of triadic relationships. In contrast to Simmelian perspectives’ focus on triads in which the third party is in a powerful brokerage position and frequently benefits as a tertius gaudens, our study suggests that the third party can also become a rather powerless tertius miserabilis who suffers rather than benefits from others’ conflict.
Очень хорошее издание, не только для теоретиков-управленцев, но и тех, кто им занимается на практике.