Знаете, как не бояться собеседований?
Нужно представить себе, что собеседование, это час вашей славы.
Когда еще вас будут с таким интересом расспрашивать о вашей жизни, о неудачах и достижениях?
Только на собеседовании можно рассказывать о том какие крутые проекты вы реализовали, какими большими бюджетами управляли, какие достижения у вас были. Разве это не круто?
На собеседовании обязательно нужно установить контакт с рекрутером, говорить улыбаясь, легко и непринужденно.
Как лучше готовиться к собеседованию? Перед зеркалом. Да, безусловно нужно структурировать ваш рассказ, подготовиться.
Как это лучше сделать? Делюсь краткой структурой:
✅Краткая информация о позициях в компаниях.
✅Рассказ о каждой позиции (задачи, достижения)
✅Причины переходов с позиции на позицию
✅Ваши 3-5 самых интересных проектов
✅Почему вам интересна эта вакансия
Чего нельзя делать?
⛔ Волноваться и нервничать, потому что легко можно наговорить ерунды.
⛔ Тараторить или говорить быстро быстро.
⛔ Не отвечать на вопросы или задавать неуместные вопросы.
Какие например:
- "Подхожу ли я вам на этой должности?"
- "Почему такая заработная плата или такие обязанности?"
- "Когда отпуск?"
- "Что вы сможете мне дать, чтобы я пришел к вам работать?"
- "Может ли быть другим режим работы?"
Все задаваемые вами вопросы должны демонстрировать ваш неподдельный интерес и вовлеченность.
Например:
- "Какая стратегия у компании на ближайший год"?
- "Можно ли ознакомиться со структурой подразделения где я буду работать?"
- "Какие задачи будут стоять перед кандидатом на должность в первую очередь?"
Не бойтесь собеседований, друзья.
Каждое собеседование делает вас сильнее и приближает к той самой лучшей работе, о которой вы мечтаете.
А у вас были сложные собеседования?
