Найти тему
Хэнк Муди

4-х дневная рабочая неделя. Часть II: причины и цели введения. Декларируемые.

Обложка данной книги Мусы Мураталиева как нельзя лучше иллюстрирует картину жизни в стране: впустим всех подряд и качество заменим количеством. А сами закроемся и посмотрим со стороны, что будет. Взято из открытых источников.
Обложка данной книги Мусы Мураталиева как нельзя лучше иллюстрирует картину жизни в стране: впустим всех подряд и качество заменим количеством. А сами закроемся и посмотрим со стороны, что будет. Взято из открытых источников.
Вообще, послушав речи господина Медведева, мне лично на ум приходит одна фраза: "Наш паровоз вперёд лети...но поезд встал на пол пути."

Не буду долго рассуждать по этому поводу, а просто приведу слова премьер-министра РФ, г-на Медведева Д.А.:

"Технологический прогресс приводит к сокращению не только рабочих мест, но и рабочего времени, к расширению досуга. Весьма вероятно, что будущее — за четырехдневной рабочей неделей, как новой основой социально-трудового контракта."

А потом ещё заявленное им же требование - сохранить заработок на прежнем уровне...

Вот это фантастика, да!? Работать будем на один день меньше (пусть и выполняя этот же объём), а зарабатывать столько же!

Казалось бы, вот она - забота правительства о гражданах! Но не тут то было...

1. Для начала вернёмся на год назад и вспомним пресловутую пенсионную реформу. Президент, в своём обращении по поводу пенсионной реформы, упомянул о социальных гарантиях пенсионерам и правильно подметил, что после "50-ти найти работу крайне тяжело". Никто не спорит. Но почему то он забыл сказать о том, как тяжело найти нормальную работу (без связей и блата) тем, кому до 50-ти ещё ой как далеко. Также он забыл сказать, что в нашу страну ежегодно приезжают миллионы нафиг тут ненужных гастарбайтеров, которые своей готовностью работать за копейки, просто уронили рынок труда ниже плинтуса. Только за неполный 2019 г. в нашу страну въехало больше 10 миллионов чужаков. И ладно если бы это были высококвалифицированные специалисты, способные модернизировать и развивать наш промышленный потенциал, или (скажем) беглые олигархи, возвращающие "честно заработанные" капиталы из оффшорных зон в нашу экономику. Нет же! Это "немного" другие люди. И как минимум половина из них - это вполне себе трудоспособные "товарищи", готовые работать за 20 тыс. рублей.

Вот они, "высококвалифицированные специалисты", приезжающие в нашу страну. Фото взято из открытых источников.
Вот они, "высококвалифицированные специалисты", приезжающие в нашу страну. Фото взято из открытых источников.

То есть, переводя на простой язык, за этот год в стране стало как минимум на 5 - 10 миллионов рабочих мест меньше.

Так может это не технологический прогресс приводит к сокращению рабочих мест и занятости коренного населения!?

2. Ну да ладно! Хорошо. Что это я всё критикую да критикую!? Давайте попробуем найти этот самый прогресс, о котором говорил г-н Медведев.

Пожалуй единственная сфера, где всё так и происходит - это сфера iT и высоких технологий. Сюда можно (наверно) отнести и крупные предприятия, где обновляется оборудование и за счёт автоматизации совершенствуются технологические процессы. И сюда же можно (соответственно) добавить и оборонную сферу.

Но давайте сходим в региональную, среднестатистическую больницу (просто так - на экскурсию). Или зайдём на ближайшую к нам стройку. Или заглянем в офис. И что же мы там увидим?

А вот что:

  • в больницах нехватка квалифицированного персонала. Именно квалифицированного! Да и сами больницы довольно убоги. И внутри, и снаружи. Где прогресс?
  • на стройках половина работников - гастарбайтеры. Качество продукции (массового жилфонда и автомобильных дорог) также лучше не стало: асфальт часто укладывают с нарушением всех технологий (привет роликам на Ютубе!), в домах новые лифты, которые постоянно ломаются, а стены и потолки тонкие - всех соседей слышно. При этом само жильё не дешевеет, а коммуналка дорожает. Где прогресс?? Может хотя бы в офисах!?
  • Ага, дули вам всем! Как работник офиса могу сказать, что документооборот увеличивается и алгоритмы его обработки постоянно усложняются. Соответственно, растёт умственная нагрузка и количество стрессовых ситуаций. И что бы там не говорили по ящику про высокие технологии, интернет и автоматизацию - информацию то всё равно мозги перерабатывают. А те преимущества, которые даёт эта самая автоматизация, быстренько нивелируются дополнительными функциями и объёмами работы.

Так где у нас прогресс то, г-н премьер-министр???

Наш прогресс. Взято из открытых источников.
Наш прогресс. Взято из открытых источников.

4-х дневная рабочая неделя. Часть I

4-х дневная рабочая неделя. Часть III: причины и цели введения. Истинные.