Привет всем!
Статья книги Алфавит Глобализации о новом взгляде на безработицу показывает современные проблемы занятости и обозначает возможные решения проблемы. Остаются вопросы: можно ли остановить вывоз капитала за границу для финансовых спекуляций? можно ли вернуть производство из Третьего мира в развитые страны, если мы хотим иметь низкие цены? как защитить заработную плату и социальную обеспеченность?
„Межнациональное и транснациональное переплетение мировой экономики или глобализация, особенно среди крупных корпораций, являются лишь одной из причин высокой и растущей безработицы. Полная занятость, основанная на устойчивых трудовых отношениях, всегда была проблемой в условиях капиталистически регулируемой экономики.
Безработица возникает из-за расхождения между растущей потребностью в работе и способностью экономики обеспечивать рабочие места и выражается в ужесточенных вариантах заработной платы и понижения социальной обеспеченности, вывода капитала на спекулятивные операции на мировых финансовых рынках в страны политики "зоны неустойчивости".
В долгосрочной перспективе потребность в рабочей силе человека снизится, в первую очередь, за счет замещения работы техникой. В этом случае возможно последовательное сокращения рабочего времени. Даже “право на лень" может стать демократизированным, то есть в принципе для всех реальностью.
Принуждение к трудовой деятельности, основанное на обеспечении функционирования города, может быть введено в форме добровольного участия в совместном труде. Однако, это сотрудничество должно освободиться от доминирования производительности и прибыльности как решающих ценностей работы и ориентироваться на критерии творчества, солидарности, справедливости и устойчивости, развития новой культуры социального сотрудничества.“
Проблема безработицы для нас заключается в том, что сконцентрировав производство в Германии, например, с целью понижения себестоимости продуктов, сократили производство в Австрии. Проблема себестоимости возникает из-за импорта дешевых продуктов из Третьего мира с дешевой рабочей силой. Вместе с дешевыми продуктами мы получили иммигрантов, о которых не было слова, когда мы с энтузиазмом голосовали за Европейский Союз, который мы поддерживаем и сейчас, но уже с думами, как будет дальше. Мы хотели иметь право свободно передвигаться и работать в Европе, но на практике получить работу становится трудно даже для европейцев.
Кроме того, мы поняли, что наше право на работу, главным образом, является правом на поиски работы, похожее на право поиска работы кочевых аграрных работников 18 века в Англии, когда повозки с семьями рабочих перемещались из одного поместья в другое без всякой гарантии работы. В Европе многие видят крепостное право, как исключительному праву на работу в данном поместье, конечно, нельзя забывать о размерах оплаты труда. В Фертоде, около Шопрона, в Венгрии, можно посетить так называемые мексиканские дома: около 150 лет назад граф Эстерхази привез из Мексики 15 рабочих семей, потому что местные рабочие отказывались работать на него по причине постоянной неоплаты труда. Для мексиканских рабочих граф построил дома, которые из-за своей своеобразной архитектуры сейчас имеют историческую ценность и охраняются как памятник.
Мы все верим, что сокращение рабочих мест по причинам закрытия производства или интеграции иммиграции все-таки должно идти вместе с повышением социального страхования, поэтому ведутся обсуждения так называемой зарплаты без работы для всех. Кроме того, изменяется определение работы не как продукту, а как полезной деятельности для общества, саморазвитие тоже понимается как польза для общества. Для обеспечения большего количества рабочих мест обсуждается сокращение рабочего дня до 15 час в неделю. Останутся ли рабочие места вообще? Да, потому что города должны функционировать. Уже есть примеры применения этих идей на практике.
Спасибо, что дочитали до конца! Прошу поставить лайки и записаться на мой канал!
https://zen.yandex.ru/id/5d1262217dc1f900b030f7bd
Каждая тема имеет продолжение! Читайте мои статьи и советуйте друзьям!