Производство различных товаров в Китае - это гигантская система, занимающая лидерские позиции во многих отраслях и приносящая стране мировую славу. Если вникать, что стоит за этим производством, то увидим многое. Рассмотрим на примере крупнейшего завода ЮПА. Это не просто огромный завод, это большой город, в котором кипит жизнь. Здесь выпускают технику и электроприборы. За производством этого завода стоят большие деньги, инвестиции, люди и их жизни, судьбы и, конечно же, их труд.
Как мы уже говорили, в Китае наемный труд дёшев, но крупные заводы привлекают молодых специалистов, обеспечивая их жильём, невысоким, но стабильным заработком и возможностью учиться, а лучшим продвигаться по карьерной лестнице.
Но не всё так гладко на первый взгляд. Возможность работать на заводе даётся не каждому. За учебу нужно заплатить, не пропускать занятия и постоянно практиковаться. Только после успешно сданных экзаменов, допускают к стажировке. Как правило, это монотонная, однообразная работа, предполагающая до автоматизма отработанные действия.
Здесь эффективность человека оценивается количеством собранных приборов в минуту, час, день. Вы всё ещё жалуетесь на свою работу? Читайте дальше. На ЮПА нет роботов, здесь всё делает человек (17000 рабочих мест). Те, кто только начал работать в ЮПА живут вдали от своих семей, это запрещено компанией. Здесь приветствуют служебные романы и семьи, зародившиеся внутри стен завода, так как у таких отношений приоритет служить на благо компании выше и такие пары более верны фирме. Более того, парам решившим пожениться компания оплачивает свадьбу.
Позволить себе привезти жить родителей к себе могут далеко не все, а только те, кто занимает хорошую должность и на счету у руководства. Все сотрудники ЮПА живут рядом с линией, на которой и работают. Все комнаты одинаковые, стандартные с минимальным количеством необходимого.
Каждый день рядового сотрудника похож один на другой. Всё расписано по минутам, словно в армии. Начало рабочего дня оповещает звонок, обед по звонку и окончание рабочего дня, продолжительностью в 8 часов. Здесь можно отступить от правил и остаться работать ещё на следующее 8 часов, для того, чтобы заработать больше обычного. Напомним, работа на данном заводе не прекращается ни на минуту, а в случае, если по каким-то причинам линию останавливают завод, теряет прибыль и его работники зарплату. Каждый день, неделю, месяц ставится план, конечно с завышением, чтобы сотрудники стремились работать и качественно и быстро. Время - деньги, вот что здесь актуально.