Мы все писали понемногу кому-нибудь и как-нибудь.
Руслан появился на проекте раньше меня. Как его в принципе угораздило попасть в нашу компанию, было известно только его линейному менеджеру, а он давно покинул наш корпоративный мир, свалив в стартап. Возможно, Руслан просто испортил карму в прошлой программерской жизни, залив код без коммита, или обрушив продуктовую среду перед праздниками, или сломав базу, забыв сделать бекап. Скорее всего, он движимой жаждой презренного металла, просто поддался на уговоры наших кадровиков. Эти сирены, соблазнив паренька песнями о корпоративных плюшках, отправили его в маленький уютный проектный ад. Он первым оказался в нашем котле с вечными дедлайнами; древними, словно Ветхий завет договорённостями; странным кодом, написанным на коленке ещё в начале 90-ых. Никаких новых технологий, автоматизаций и инноваций. Только хардкор. Только энтерпрайз и легаси. Будучи от природы спокойным и неконфликтным, Руслан стойко принял свою карму и тихо пилил код, беря на себя самые тупые и нудные задачи. Была работа, и Руслан её работал.
Ахиллесовой пятой Руслана было написание писем. К заказчику в письмах он обращался чуть ли не «чувак» . Пунктуацию игнорировал в принципе. Такое ощущение, что знаки препинания ему выдавали только под расписку: не более 100 штук в неделю. Печатал он тоже «через букву», не важно: на английском или русском. Руслан объяснял это привычкой работать с американскими заказчиками, которым было плевать на орфографию — лишь бы был результат. Пришедшие после на проект после него просто привыкли к такому. Я нудела и грозилась записать Руслана на корпоративные курсы по написанию писем. Шефа, много лет прожившего в Германии и впитавшего «орднунг мус зайн» с пивом и баварскими сосисками, просто трясло. Каждый раз заметив лишний пробел в тексте, он прибегал ко мне с желанием четвертовать меня и Руслана вместе или по отдельности. Проект был в стадии перманентного аврала и учить бойца орфографии было последнее, что я собиралась делать, каждый раз обходясь лишь дежурным напоминанием прогонять текст письма хотя бы через word. Начальников у меня, кроме Михаила Эдуардовича было пять, а программист на тот момент - один, и других программистов ближайшие три месяца найти было невозможно.
Шеф был зануден ровно настолько, насколько был педантичен, а упрям он был ровно в два раза более. Упрямство это почему-то всегда выходило боком моему проекту. Подгадав время, пока я ублажала заказчика, рассказывая про дела на нашем прекрасном проекте, он решил раз и навсегда научить паренька азам грамотности. Когда я, обвешанная наушниками и проводами, со старым ноутом в руках, мокрая, словно мышь, выползла из переговорки, они уже минут 30 составляли какое-то письмо для индусов. Шеф нависал над худосочным Русланом, напирая на маленькую перегородку, отделяющую в нашем опенспейсе один стол от другого.
- Вот видишь! Можешь, когда хочешь! - Услышала я конец разговора
Руслан втянул голову и, сделал неловкое движение рукой, словно попытался натянуть капюшон своей толстовки.
На следующий день Руслан опоздал. Шеф, затеявший утренний разбор полётов, восседал на угле моего стола.
- Дисциплина хромает в команде, - заметил он на весь опенспейс, проводя неодобрительным взглядом бойца.
Опенспейс – хорошая штука для менеджера. С любой точки огромной, на восемьдесят человек комнаты, было видно кто и чем занимается и сразу же подойти и отвесить начальственный пендель провинившимся. Работать в нем из-за вечного гула и суеты было сложно.
- Исправим, - отмахнулась я.
- Ночную переписку читала?
- Да, ночью.
- Там три ошибки в письме!
- Мы с 6 вечера до 12 ночи выкатывали релиз. Хотели сдать побыстрее. Заказчик сегодня с утра все проверил. Так что Руслан молодец. Может премию ему?
- Три орфографические ошибки в письме!
- Разобраться с человеком, который всю ночь пахал как проклятый? Ты с ума сошёл.
- Это не приемлемо!
Михаил Эдуардович поднял начальственный зад, от чего казённый столик крякнул, и направился к Руслану. Я вскочила следом, готовая отбить бойца от начальства.
- Михаил Эдуардович, мы вчера релиз выкатили… - Радостно начал Руслан.
- Это недопустимо! - Перебил его шеф. - Мы оказываем сервис высокого качества! Ошибки отрицательно влияют на нашу репутацию!
Руслан погрустнел. Он словно полководец который выиграл битву, но запнулся получая лавровый венок.
- Но мы вчера… - пробывал было добавить Руслан.
Шефа было не остановить. Он минут десять распинался о корпоративной этики, о тонкостях корпоративного эпистолярного жанра, о клиентах.
- Все понятно? - Закончил он наконец.
Руслан кивнул, встал и аккуратно повесил свою толстовку на спинку офисного кресла.
На помятой майке красовалось крупная надпись“ШЫПШЫНА” и маленькая ягода шиповника. Поперхнувшись, шеф развернулся и уполз к себе.
Илона Ивашкевич.
PS: Данный текст является отрывком из ненаписанной книги. Все совпадения случайны.
Другие произведения автора: https://author.today/u/ilonaivaschkevich
Купить книги можно здесь: https://www.litres.ru/ilona-ivashkevich/
Автору на кофе: https://money.yandex.ru/to/4100154494642