Раньше я работал садовником в частном доме. Работа конечно была полный отстой – целый день торчать на жаре, вырывая траву и копаясь в грязи в компании слизней.
Когда мне это надоело, я стал искать работу, какую хочу именно я. Я люблю сидеть за компьютерами. И мне перезвонили! Когда я приехал, мне дали экзамен – нужно было быстро и без грамматических ошибок набрать распечатанный текст. Мне повезло – текст был на русском языке, т.е. моём родном. Без проблем сдав эту работу, я получил работу.
Законодательством РУз запрещено работать более 8 часов в день при заключении письменного договора. При устной договорённости эта цифра может быть любой. Все предприниматели жадные, и директор этой компании оказался таким же. Он меня сразу предупредил о рабочем дне в 12 часов. Разумеется, без договора, подписей и трудовых книжек.
Возвращаться во двор мне абсолютно не хотелось, он мне давно стоял поперёк горла, поэтому я согласился. Мы расположены в подвале. Там есть три кондиционера, поэтому особого дискомфорта не ощущается, если конечно, он не дует прямо на тебя.
Подвал очень и очень чистый. Но это только внешняя оболочка. Туалет не чистится и не моется. Застоялый запах мочи уже ничем не выведешь, а неровно уложенный кафель часто бывает мокрым. Разумеется, будка там только одна, но никакого унитаза нет – просто дыра в полу. Хорошо ещё, что к стене прикручен держатель бумаги, которую исправно меняют. В туалете есть душ, правда это просто кран сверху и решетка на полу. Никаких загородок. Раковина установлена криво, но работает исправно. В туалет сливается конденсат из кондиционеров.
Кроме того, в подвале рядом со складом есть столовая. На самом деле это маленькая комнатушка с двумя стульями и трёхместным продавленным диваном вместе со столом и электрочайником. Всю еду приносить надо с собой. Что и сколько – решаешь сам. Когда есть – тоже. Главное только не во время клиента. Обедать за компьютерами нельзя, только клиентам.
В складе хранятся все предметы, нужные для работы: скрепки, бумага, полиэтиленовые файлы, краска для принтеров, ручки, фотобумага и тому подобное. Всё это высококачественное кроме файлов.
Как ни странно, но в подвале можно даже жить. К складу примыкает лестница, внизу которой хранятся ящики с газированными напитками, а наверху – разложенное прямо на полу одеяло и матрас. Газировка платная, как для клиентов, так и для персонала, но для персонала есть небольшая скидка.
Туалет, столовая (особенно она) и лестница у склада сплошь забита тараканами.
Рабочий день происходит так. Приходить нужно к 9:00 утра и отметится на таблице, находящейся у кассы, после чего сесть за компьютер. На столе с компьютером можно держать свой напиток и свою мелочь (телефон, ручки, ключи). Выбрать можно любой, но большинство персонала, как и я, выбирает один компьютер. Остаётся только ждать клиентов. Когда они приходят, их надо обслужить, а затем рассчитать, после чего отправить на кассу.
За нами круглосуточно следят камеры без микрофона. Что они снимают, показано на большом мониторе на кассе. Всего 16 камер.
Иногда за хорошую работу клиент может «дать дополнительную зарплату». Кто – то делает это скрытно, зажав деньги в кулаке и дав их рукопожатием, а кто-то даёт их напрямую. Но суть не в этом. Одна история научила меня кое-чему. Рядом со мной работал хороший парень. И как-то утром, когда я пришёл на работу отметиться, я заметил, что босс его ругает, притом сильно, тыкая пальцем в монитор. Он его уволил, прямо при мне. Я разумеется, поинтересовался, в чём дело. Босс показал мне запись, где за хорошую работу он получил «доплату», которую положил себе в карман. Выяснилось, что все «дополнительные доходы» надо полностью сдавать в кассу. Железное правило, о котором меня предусмотрительно никто не предупредил.
С тех пор я его не видел, а всякий раз, когда мне пытались дать добавки, я говорил, что нельзя. Но зачастую это не прокатывало, но всю добавку я исправно тут же отдавал на кассу.
Рабочий день заканчивается в 21:00. Но это неточная цифра. Если в 20:57 пришёл клиент (а у нас такое часто), его всё равно надо обслужить, равно как и клиентов, которые придут во время обслуживания этих клиентов. Таким образом работу можно закончить полдесятого, а то и в 10 вечера. После надо зайти на кассу за ежедневной зарплатой, которую исправно стабильно выплачивают. За рабочий день сверх лимита доплата не предусматривается.
При поступлении на работу моя зарплата в день равнялась 30000 сум. Впоследствии её подняли до 35000. Сейчас моя зарплата – 40000 сум в день.
При уходе тут же домой желательно записать время, когда работа закончилась. Некоторые это забывают, как и я, но за этот промах нас не ругают.
Раз в неделю можно взять себе выходной, при этом на любой день. Однако надо предупредить об этом Самого и, Если Он Разрешит, то будет выходной. Собственно говоря, выходной дадут обязательно, но только на день, который удобен именно директору компании.
У нас довольно мягкие стулья, но сами из железа без колёсиков. Поэтому они противно громко скрипят по бетону, когда их отодвигают, чтобы выйти. Для клиентов предусмотрены кресла. В свободное время, т.е. когда нет клиента, можно заниматься чем угодно. Но высиживать рабочее время до конца – обязательно.
Даже если рабочий болеет, он должен выходить на работу, если только конечно ему не совсем плохо и температура не под 39. Но даже в таких случаях, нужно позвонить в Компанию и предупредить об этом. Выходные дни и больничные, а также праздничные дни не оплачиваются.
В общем, моя работа не без изъянов, но всё же я ей доволен.
Дорогие читатели!
Спасибо за ваши лайки и подписки вы очень помогаете в развитии канала 👍
