Наверно каждый знает, что такое коррупция и лоббирование интересов. И каждый знает, как это все плохо и не законно, ну кроме лоббирования в США. Сколько сил и средств тратится на борьбу с этими вещами.
Но я хотел бы поговорить немного не об этом. Вы не задумывались, почему в США лоббирование узаконено? Ведь по факту это тоже проявление коррупции…
У меня есть одна теория. Не могу сказать, что это именно так, как я думаю, но право на жизнь она имеет.
Для начала все же надо внести ясность по поводу отличия между коррупцией и лоббированием. Коррупция – это воровство напрямую у государства, то есть из бюджета государство. Лоббирование – это все же продавливание интересов какой-то компании, за счет этой самой компании. То есть это не совсем воровство. Но интересы компании далеко не всегда будут соотносится с государственными, поэтому в большинстве стран лоббирование не законно.
В одной свое статье я писал, что основной задачей государства считается экономическое развитие или рост ВВП. А для этого надо, что бы люди купили какой-то товар или воспользовались какой-то услугой.
А теперь представьте себе такую картину. Есть чиновник, у которого зарплата не на столько большая, как он бы хотел. И есть компания, которой важно протолкнуть какой-нибудь закон, который позволит увеличить прибыль этой самой компании. Компания заключается сделку с чиновником и добивается своей цели.
В итоге что мы имеем? Есть чиновник, который получил круглую сумму и которую он в ближайшее время будет тратить, тем самым фактический увеличивая ВВП страны. И есть компания, которая тоже увеличила свою прибыль, а значит также увеличивает ВВП страны и, к тому же, увеличила отчисления в бюджет в виде налогов.
То есть получается, что все плюсе и основная цель выполнена?)
Тут надо сделать лишь одну ремарку. Все деньги должны остаться внутри страны, только тогда все будут в плюсе…
Как мне кажется, именно поэтому лоббирование легализовано в штатах. Это помогает и компаниям развивать свой бизнес, и чиновникам заработать себе на пенсию и у государства меньше болит голова о том, чтобы предоставить «достойную старость» своему сотруднику. Главное тут сохранять интерес у людей к внутреннему рынку, что бы деньги не утекали зарубеж.