Сейчас так много шума вокруг личностного роста, саморазвития, личного бренда! Однако, если у человека низкая самооценка - все тренинги будут для него малоэффективными. Потому что все они строятся на вере в себя, а у человека с низкой самооценкой ее практически нет. Самооценка - это оценка человеком своих знаний, умений, навыков и достижений.
Очень важно уметь соблюсти баланс - не уменьшать успехов других и не преувеличивать свои, равно так же как и не преуменьшать их же. Для того, чтобы иметь высокую самооценку = самоценность, необходимо не так много. Как минимум, знать точные ответы на такие вопросы как:
1. Что я люблю и что я не люблю
2. Какая моя миссия и главные жизненные ценности
3. Какие у меня главные потребности и как я их удовлетворяю
4. Какие люди меня окружают и соответствуют ли они моим главным жизненным ценностям Можно быть с ног до головы одетым в престижные бренды, пытаться соответствовать модным тенденциям, пытаться влиться в элиту/высшее общество. Однако, если это не