Условия задачи:
В одной конторе решили платить премию работникам по «бразильской системе».
Если работник выполнял ежедневный план, ему доплачивали 400 рублей.
А если не выполнял, то с него списывали 250 рублей.
Один из работников проработал в месяце 22 дня и получил премию 3600 рублей.
Сколько дней в месяце работник смог выполнить ежедневный план?
Правильное решение задачи для самопроверки внизу страницы.
Предложите в комментариях свой вариант решения этой задачи.
Решение задачи:
Обозначим за х количество дней, в которые работник смог выполнить ежедневный план.
Поскольку в месяце было 22 рабочих дня, то за (22 – х) обозначим количество дней, когда работник не смог выполнить план.
Составим уравнение:
400 * х – 250 * (22 – х) = 3600,
400х – 5500 + 250х = 3600,
650х = 9100,
х = 14.
Ответ: за месяц работник смог выполнить план 14 дней.
Подписывайтесь на канал, ставьте лайк, делитесь с друзьями!