Аутсорсинг персонала и бизнес-процессов представляет собой наиболее глубокую и сложную форму аутсорсинга. Она предполагает весьма тесное взаимодействие между заказчиком и исполнителем. Фактически, происходит передача в аутсорсинг определенной сферы деятельности компании. Это непрофильные сферы, не связанные с извлечением дохода. К таковым относятся, например, решение вопросов по персоналу, юридическое сопровождение. Особенности аутсорсинга по персоналу Представленная услуга заключается в том, компания – аутсорсер будет осуществлять решение всех вопросов, связанных с персоналом заказчика. Это следует рассмотреть более подробно: Таким образом, вся сфера деятельности, связанная с кадрами находится в зоне ответственности специалистов компании - исполнителя. В чем преимущества такого аутсорсинга Указанный аутсорсинг весьма выгоден заказчикам. Так, благодаря данной услуге заказчик существенно сокращает издержки. Ведь ему уже не нужно содержать в своем штате специалистов по кадрам, не ну