Я как-то привык ценить свое время и силы, и считаю, что на любой работе, если человек перерабатывает сверх рабочих часов, или выходит на работу в выходной, то ему это должны оплачивать. В конце концов, в чьих это интересах, чтобы работа была выполнена, если сроки горят, работодателя, или работника? Поэтому я всегда бежал с работы, и искал другую, если вдруг начинались "просьбы" задержаться, или выйти в выходной поработать, а на мои резонные вопросы об оплате начальство только недоумевало. Хорошо, что такое мне не часто в принципе встречалось. На моей предпоследней работе такого не было, точнее я так думал. Я работал в фирме, в которой необходимо было соблюдать строгие сроки выполнения работ, а начальство, зачастую, стремясь повысить стоимость этих работ для заказчиков, обещало выполнить все в очень короткие сроки. Как следствие - постоянные авралы, рабочий день заканчивался порой и в 11 и в 12 вечера, в выходные тоже нужно было работать. Когда это все началось я сразу поговорил с рук
Как на меня коллеи взъелись за то, что я получаю за переработку деньги, а они нет
31 мая 201931 мая 2019
2771
2 мин