ВНИИ труда Минтруда России опубликовало список "самых высокооплачиваемых профессий на рынке труда". Результаты взяты на основе мониторинга вакансий в открытых источниках, так что, думаю правильнее будет сказать, что это "список вакансий, по которым предлагают самую высокую зарплату", а не "зарплаты работников, которые сейчас трудятся в данных категориях".
В топе оказались инженер-мехатроник и сварщик дуговой сварки.
Хочется воскликнуть, почему «мне раньше не сказали, что надо идти учиться на эти профессии?!»
Ответ очень простой: потому что мир вокруг нас меняется быстро, и предсказать какие профессии будут на пике спроса через пять лет не возьмется ни один Минтруд.
А пять лет - это срок, который требуется чтобы получить высшее образование. Даже на того же инженера-мехатроника надо учится минимум 5 лет. Какой будет спрос на инженера-мехатроника через 5 лет, когда вы получите диплом? Сейчас не возможно получить ответ на этот вопрос.
На сварщика можно выучится быстрее, но требования к сварщику – 3-5 лет опыта работы и наличие необходимых свидетельств и документов, подтверждающих квалификацию, получение которых также потребует наличие стажа в несколько лет. Кроме того, вакансии сварщиков изобилуют оговорками, что трудится надо вахтовым методом в районах далеких от комфортного климата.
Выбор будущей профессии, болезненнее всего воспринимают родители, будущих специалистов. Тревоги родителей понятны: нужно обеспечить ребенку достойное будущее, а для этого нужна хорошо оплачиваемая работа.
Поделюсь своим мнение о дилемме выбора.
Шанс угадать конкретную профессию для обеспеченного будущего через 5 лет очень маленький. Но можем предположить с бОльшей долей вероятности, что высшее образование в сфере строительства и медицины останутся востребованными еще очень долго (гораздо больше чем 5 или 10 лет), поскольку люди не перестанут строиться и болеть. Сфера компьютерных технологий на сегодня только проходит этап развития. И в будущем специалисты с высшим образованием в сфере IT также не останутся без работы.
Карьера военного хоть и изобилует многими нюансами, но я также не относил бы военных профессионалов к тем, чьи навыки не будут востребованы в будущем и через 5 или 10 лет. Думаю, что и через 20 или 30 лет останется необходимость в вооруженных силах.
Совсем не претендую на полную объективность своей точки зрения. Но очень советую при выборе профессии оценивать долгосрочный потенциал будущей профессии, а не конкретные зарплаты на текущий день.