В Пенсионном фонде России сообщили, что для предпенсионеров начнут действовать льготы за пять лет до наступления пенсии. О том, что именно в связи с этим изменится, а также на какие льготы смогут рассчитывать названные граждане узнаем из статьи.
Общая информация
В 2019 году начинается переходный период, в котором возраст для пенсионеров станет постепенно возрастать – по полгода каждый год. Для лучшей адаптации за лицами предпенсионного возраста решено было сохранить разные льготы и способы соцподдержки, к примеру, по уплате налогов. Возникнут и новые послабления, которые относятся к диспансеризации, а также гарантии трудовой занятости.
Что именно изменится?
Данный период распространяется и тогда, когда учитываются одновременно возраст, а также спецстаж. В первую очередь, это касается работников, задействованных на опасных и тяжелых работах, которые могут выходить на пенсию в досрочном порядке. На льготы они будут иметь право за 5 лет до того, как возникнут соответствующие основания. Так, если выход на пенсию установлен в 50 лет для женщин, и 55 лет для мужчин, то льготы для них начнут действовать в 45 и 50 лет, соответственно.
Даже если выход на пенсию для определенных профессий не изменится, то льготы они все равно будут получать за 5 лет до достижения соответствующего возраста.
А вот в отношении налоговых льгот ситуация обстоит несколько иначе. В основном льготы останутся на отметке 55 и 60 лет. А, к примеру, для лиц, трудящихся на северных территориях, ввиду того что пенсия наступает на 5 лет раньше, соответственно и льготы начинают действовать с 50 и 55 лет.
Правовая база
Надо сказать, что понятие «предпенсионеры» не является нововведением для нашего законодательства. Ранее этот статус присваивался лицам, которым оставалось 2 года до пенсии. Кроме того, единственной льготой являлась возможность стать пенсионером раньше на 2 года, если гражданина уволили по сокращению штатной численности. В настоящее время не только увеличилось количество лет до 5, но и расширился список льгот.
Изменения заработали после принятия Закона «О внесении изменений...» №350-ФЗ. Когда завершится реформа, соответствующий возраст для большинства россиян будет наступать с 60 лет для женщин и с 65 лет для мужчин, а лицами предпенсионного возраста станут с 55 лет и 60 лет. Но это случится только в 2028 году.
В 2019 году женщины начали выходить на пенсию с 55,5 лет, а мужчины – с 60,5 лет. Поэтому женщины предпенсионерами станут с 51 года, а мужчины – с 56 лет (полгода решено не учитывать).
Пособия и льготы
В отношении предпенсионеров на федеральном уровне устанавливаются следующие льготы:
- Запрет на увольнение и отказ принять на работу по возрасту.
- Выходной для проведения диспансеризации, который предоставляется единожды в три года.
- Налоговые льготы. Это имущественный, земельный и транспортный налог. Как говорилось ранее, они начнут предоставляться с 55 и 60 лет. Поэтому пятилетний срок перед выходом на пенсию в этом случае заработает только после окончания реформы.
- Пособие по безработице в увеличенном размере, максимальная сумма которого в 2019 году равна 11 280 руб.
- Дополнительное бесплатное обучение. Курс составляет 3 месяца, при котором предпенсионерам предлагается усовершенствовать свои знания или получить их в смежной профессии.
- Получение накопительной пенсии, которое так же, как и налоговые льготы, останется на прежней отметке.
- Право на алименты, так же как и обязательная доля в наследстве, тоже останется на том же возрасте, что и сегодня.
Регионы, в свою очередь, сохранили льготы, которые ранее относились к пенсионерам. Таким образом, они будут действовать на предпенсионеров – с пятидесяти пяти и шестидесяти лет. По сути, в регионах ситуация осталась на том же уровне, что и была прежде.