Уровень стрессоустойчивости напрямую влияет на лидерские качества и на наши результаты. Существует разделение на типы по реакции на стресс/ а при достижении чего-то нового столкновение со стресс-факторами просто неизбежно. Тип А - низкая самооценка, переоценка своих возможностей, отсутствие награды за свою работу. Переживания из-за отсутствия результата. А2 - также переоцениваются свои возможности, торопятся и не успевают. В отличии от типа А - удовлетворяются промежуточным результатом. А3 - самые интересные товарищи. Состояние успеха переживают ещё на этапе формирования задачи. Так же как и предыдущие типы, не успевают и не доводят цели до результата. Но! Совершенно не переживают по этому поводу. Тип В - в стрессовой ситуации - реально оценивают себя и свои возможности. Если не достигают результата, это не оценивается как неудача. Набор личностных черт характеризующих стрессоустойчивую личность: 1. Ощущение важности своего существования; 2. Чувство независимости и способности