Так обычно ехидничают мужчины. Но есть ли в этом хоть грамм правды? Давайте взвесим.
Представим большого босса, которому нужно назначить начальника - ну, к примеру, большого подразделения. Есть два равноценных варианта: мужик или дама. Кого же выберет наш герой? Правильно, в 95% - выберет мужчину. Якобы он надежнее, эмоционально стабильнее, у него меньше срывов, нет ПМС. Да и мужик с мужиком - всегда договорится. А бабы эти - кто его знает, что у нее в голове... Ну и, самое главное, мужчина не забеременеет и не уйдет в декрет. И даже если даме уже сорокет, и опасность внезапного желания продолжить род человеческий давно позади - все равно выберут мужика.
Так чему же тут удивляться и ехидничать? Стереотипам у нас в голове?
Почему еще мужчинам проще чего-то добиться? Только не нужно ссылаться на интеллект, лидерские качества и прочее - у современных женщин этого добра тоже хватает. Женщинам просто некогда ударяться в карьеру! Днем работа - вечером - вторая смена на кухне. Да и декрет сильно выбивает из колеи. Пока ребенок растет, тоже полностью отдаваться работе не получится. Если ты не совсем уж ударенная карьеристка, ребенка бросать на бабушек-нянь не хочется, и после работы ты бежишь к нему. Вместо того, чтобы как твой коллега-мужчина задержаться и повкалывать сверхурочно. А даже если и остаешься - душа все равно не на месте. Как и совесть. Короче, один сплошной нервяк!
За каждым успешным мужчиной стоит сильная женщина. Которая поддерживает, прикрывает тылы, берет на себя все семейные вопросы. У мужа развязаны руки - и он может спокойно заниматься работой, зная, что дом и дети в порядке.
А кто стоит за успешной женщиной? Мама? Няня? Помощница по хозяйству? Редкий мужчина станет тем самым тылом. У Маргарет Тэтчер, например, такой был. А если бы нет - смогла бы она стать тем, кем стала?
Может, поэтому удел всех великих женщин - одиночество? Когда никто не пилит, не гундит, не командует, не меряется зарплатами - проще идти вперед и не подстраиваться под мужские амбиции?