Коротко о двух подходах к проектированию организационной структуры компании - по методологии Хаббарда (достаточно популярный, но ограниченный метод) и от Дерева целей (чем пользуюсь я).
Коротко о двух подходах к проектированию организационной структуры компании - по методологии Хаббарда (достаточно популярный, но ограниченный метод) и от Дерева целей (чем пользуюсь я).