Найти тему
Графологист

Как пишут лидеры

Психологи затрудняются составить тест, который смог бы достоверно оценить склонность к лидерству. Графоанализ позволяет выявлять многие личностные способности, которые подходят для управленцев и лидеров.

К лидерским качествам относятся такие черты: предприимчивость, инициатива, творческий подход, стратегическое видение, умение вести успешные переговоры, умение сплотить команду, бизнес мышление.

Лидерство состоит из 3-х факторов - видения, стратегии и реализации.

Видение помогает в создании чего-то нового, рождает идею и цель, умении адаптировать идею к конечной цели. Оно больше базируется на вдохновении человека.

Стратегия умение находить пути достижения и реализовать план действий. При создании плана лидер проводит анализ целесообразности, учитывает экономические возможности и реалии человеческих ресурсов, важно остаться реалистом, а не уйти в свои фантазии.

Реализация начинается с формирования успешной команды и ее вдохновении. Умение видеть детали и картину в целом. На этом этапе ему понадобятся хорошие коммуникативные навыки. Настойчивость, достигательство должны идти вместе с оценкой ситуации, умением видеть ошибки и принимать их, умение исправлять их и способность скорректировать свое видение, если на то появятся причины.

Графоанализ позволяет определить данные способности в почерке человека.

Что в почерке лидера?

*Более крупный размер букв - говорит об уверенности и самооценке.

*Скорость почерка быстрая - дает активность и действия, борьбу с прокрастинацией.

*Угловатость букв - придаст настойчивости и твердости.

*Расстояния между слов и строчками ясные - необходимы для стратегического видения, ясности мышления и видения целостной картины.

*Нажим с тенденцией к сильному - дает автору почерка сил и энергии для достижения цели.

*Правое поле узкое - движет лидера к цели, говорит о наличии целей, умении идти до конца.

В бизнесе имеет успех и процветание всегда сильный лидер. Если не обладать всеми описанными качествами, то успеха можно достичь только с помощью сильной команды, в которой появятся неформальные лидеры и вдохновители.