Рождение малыша – это событие, которое переворачивает жизнь родителей с ног на голову, приносит эйфорию и новые заботы. Когда гормоны молодой мамы перестанут превращать кровь в шампанское самое время приступить к оформлению всех пособий и выплат, причитающихся после появления в семье ребенка.
Первым делом необходимо смотаться до работы, или направить туда мужа\иное доверенное лицо и подать документы на единовременное пособие при рождении ребенка. А именно:
1) Копия свидетельства о рождении
2) Справка о рождении (выдается в роддоме)
3) Справка из ФСС о неполучении пособия вторым родителем (оригинал!)
4) Заявление на выплату пособия
Кроме того, необходимо уточнить на работе о имеющихся выплатах согласно коллективному договору или сложившейся практике. Также при наличии профсоюзной организации можно написать заявление о выделении материальной помощи за счет средств профсоюза.
Далее необходимо дождаться окончания больничного и снова заявиться на работу написать заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до полутора лет. Это будет являться основанием для начисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 40% от среднемесячного заработка за последние 2 полных календарных года.
Вывод: есть ли жизнь после родов или нет зависит только от Вас и Вашей официальной заработной платы.