Уведомление ГУ МВД о заключении трудового договора – это документ, о котором должен знать каждый работодатель, нанимающий иностранных граждан. При этом на практике требования к комплекту документов, необходимых для подачи уведомления, могут меняться.
Поэтому стараемся оперативно информировать вас о подобных изменениях, и сегодня сообщаем важную новость:
C недавних пор ГУ МВД не принимает трудовые договоры от работодателей при личной подаче!
При подаче уведомления о заключении договора напрямую в Управление по вопросам миграции работодатель предоставляет следующие документы:
Паспортные данные единоличного исполнительного органа организации (генерального директора);
Договор аренды/ свидетельство о праве собственности (в случае, если юридический адрес отличается от фактического);
Действующую выписку ЕГРЮЛ;
Информационное письмо;
Доверенность на представителя.
А также документы на иностранного гражданина, по которому подается уведомление: Паспорт, данные миграционного учета.
Важно: иностранный сотрудник должен самостоятельно направить копию трудового договора почтой в УВМ ГУ МВД. Сделать это необходимо в течение 2 месяцев с даты получения патента.
Данный порядок соответствует законодательству - Закону 115-ФЗ о статусе иностранных граждан (ст. 13.3 пункт 7).
Если у вас возникли вопросы по поводу заполнения и подачи Уведомления, или вам необходимо проконсультироваться по другим вопросам миграционного законодательства – обращайтесь к нашим юристам, и мы с удовольствием Вам ответим.
А чтобы еженедельно получать разъяснения законодательства простым языком - подписывайтесь на нашу рассылку миграционных новостей!
Получить бесплатную консультацию можно по номеру 8 (812) 640-95-04!