Когда вы в последний раз думали об изменении дизайна своего рабочего места?
Если вы чувствуете, что есть потенциал для повышения производительности труда своих сотрудников, то внимательно ознакомьтесь с тем, как настроен ваш офис или рабочее пространство. Существующий дизайн рабочего пространства может ограничивать участие сотрудников или участие в таких действиях, которые затрагивают всех членов компании.
Варианты повышения производительности труда
Чтобы повысить производительность и уменьшить выгорание своих сотрудников, учитывайте следующие варианты при изменении дизайна своего офиса.
1. Исследуйте возможности открытого пространства.
Это не подходит для каждого бизнеса, но многие компании приняли концепцию открытого пространства для офисного дизайна. Устранение перегородок и небольших кабинетов и замена их большими площадями часто облегчает взаимодействие и сотрудничество между сотрудниками – не говоря уже о потенциальном сокращении затрат на коммунальные услуги, оргтехнику и т.д. Этот подход может быть особенно полезен для отделов, которые полагаются на творчество для решения операционных и маркетинговых вопросов.
2. Посмотрите на альтернативную мебель.
Нет причин, по которым сотрудники должны быть привязаны к традиционному расположению столов и кресел. Многие компании начинают использовать столы для работы, сидя-стоя, которые позволяют работникам вставать или прогуливаться в течение рабочего дня. Для многих людей гораздо лучше работать стоя, чем сидеть часами на одном месте.
3. Предложите сотрудникам выбрать дизайн рабочего места.
Очевидно, что сотрудники выражают разные предпочтения для идеальной рабочей среды. В разумных пределах ищите возможности предложить им выбор в отношении офисных установок – стоячие столы, надежная вентиляция, естественное освещение, настройка температуры в офисе и т. д. Наложение обязательных изменений дизайна рабочей области является менее эффективным подходом и может вызвать негативные чувства среди сотрудников.
4. Уменьшите коэффициент шума.
В любом месте, где собираются люди, всегда будет много шума. Некоторые сотрудники могут быть успешны на этом фоне шума, в то время как для других людей это невыносимое отвлечение.
Вот некоторые факторы, которые следует включить в свои стратегии:
• Ищите офисную мебель, перегородки и шкафы, включающие в себя возможность подавление шума.
• Покупайте оборудование не издающее сильных звуков.
• Воспользуйтесь коврами или виниловым напольным покрытием.
• Храните канцелярские принадлежности вдали от рабочей области, чтобы люди не отвлекались на других сотрудников.