Сегодня столкнулась с тем, что считаю мошенничеством со стороны работодателя. Вернее, история началась еще вчера, но неожиданный оборот приобрела сегодня.
Теперь вот хочу поделиться этим с читателями. Возможно, это кому-то поможет избежать подобной ситуации или хотя бы быть к ней готовым.
Началось все как обычно. При поиске работы – с сайта на резюме откликнулся представитель некой компании. Назовем ее, условно, ООО «Клаус и Кот». Я даже не поленилась, проверила эту компанию по кадастровым реестрам, благо интернет сейчас дает массу возможностей. Вроде крупный холдинг, налоги, регистрации, аудит – все в порядке. Занимаются деревообработкой. Должность предлагают вкусную – помощник руководителя. Зарплата – соответствующая. Естественно я радостно туда позвонила и договорилась о собеседовании.
Наверное, меня должно было смутить, что такая крупная компания занимает всего два офиса в каком-то не сильно презентабельном бизнес-центре (какие сейчас можно встретить на каждом шагу) в какой-то непрезентабельной пром.зоне. Но я решила, что всякое бывает и не так уж много я знаю о житье-бытье офисов не совсем уж раскрученных компаний, которые не у всех на слуху. Все-таки это не ГазПром, а на дворе кризис.
Собеседование провел приятный мужчина, посмотрел на мои данные, позадавал конкретные вопросы по делу и всем своим видом дал понять, что ему все нравится. Понятно, что от этого я расслабилась настолько, что забыла ему задать даже самые элементарные интересующие меня вопросы. Договорились созвониться в конце рабочего дня.
К моменту звонка я уже немного остыла от волнений. Позвонила, спросила про оформление. Мне сказали, что у них трудовой договор, но, если очень нужно, можно и запись в трудовую сделать. Но главное - моя кандидатура одобрена! О, счастье, о, радость, о, миг торжества! Хорошая должность с достойной зарплатой в крупной компании. О чем еще можно мечтать? Конечно же о дальнейших радужных перспективах.
Ожидания и реальность – холодный душ
С этими позитивными мыслями я сегодня и поехала на второй этап собеседования, типа на загруз какой-то первичной коммерческой информацией.
И вот тут начались первые напряги и подозрения. Помимо меня в комнате оказалось еще несколько человек, которые оказывается пришли по той же теме – на получение первичной информации. Я не на первое собеседование хожу и нигде, ни в одной компании так не делали – ведь мы тут явно все на разные должности утверждены. Ладно, думаю, посмотрим. Ведь я все еще не специалист по тому, как крупные компании нанимают сотрудников на работу.
Пришел мой собеседователь и приносит какие-то образцы. Я предположила, что образцы материалов, из которых их компания изготавливает мебель. Открыла тетрадку, включила диктофон, чтобы ничего не пропустить из важной информации.
Но буквально первые 5-10 минут «прогруза» утвердили меня в моих подозрениях. Сама компания называется по-другому, условно ООО «Тай-Фай», и занимается распространением каких-то супер-пупер-крутых и натуральных биологических пищевых добавок.
«Приехали» - подумала я. Но продолжала слушать и внимать лектору.
Далее были обещаны какие-то невероятные доходы, кучи бонусов, премий, халявных поездок за границу со всей семьей, беспроцентная ипотека, машина в подарок. И это я сейчас уже не условно – про все это реально было сказано.
При этом ни слова о методах выполнения поставленных финансовых планов: кто их будет делать, как достигать без поиска клиентов и только на интернет продвижении.
Главная суть сводилась к одному – вы сейчас помощники, потом набираете себе команду и получаете процент с их продаж. Или мы вам поможем открыть собственный бизнес внутри нашего большого бизнеса (которому, как оказалось, всего полтора года от роду).
На этом моменте я просто перестала писать, так как идея уже известной мне пирамиды продаж меня не интересовала совершенно. Это почти то же самое что финансовая пирамида, только в другой обертке.
На всякий случай напомню, куда я изначально шла – должность помощника руководителя в крупную компанию, которая уже далеко не первый год успешно работает на российском рынке.
Думаю, не нужно описывать мое разочарование.
Вывод – будьте внимательны и критичны при поиске работы и не ведитесь на красивые посулы. Задавайте больше вопросов работодателю, просите конкретики и помните – бесплатный сыр бывает только в мышеловке.
Вот такая со мной приключилась грустная история, которая здорово подпортила мне сегодня настроение. А о том, как я его исправляла, я написала вот в этой статье.
Поделитесь своим мнением или расскажите, с какими случаями мошенничества на рынке трудоустройства столкнулись вы? Хотя лучше, конечно, с ними не сталкиваться.