Как написать резюме, чтобы его прочитали

На каждую вакансию приходят сотни и тысячи резюме. Подавляющее большинство из них не будет прочитано, а отправится в корзину после беглого просмотра. Вот "горячая десятка" резюме, которые почти наверняка не заинтересуют кадровиков.

• Наличие других адресатов — компаний и кадровых агентств. Это значит, что теоретически вы можете быть приглашены сразу в несколько компаний и выберете только одну из них, а от остальных предложений откажетесь. На практике, конечно, так никогда не происходит, но кадровик лучше перестрахуется, чем будет тратить свое время на "ненадежного" кандидата.
• В резюме указано несколько вакансий, интересующих соискателя.Например, секретарь, офис-менеджер, продавец-консультант, оператор ПК. Если вы думаете, что кадровик подберет для вас ту из них, которая вам больше подходит, то сильно заблуждаетесь. Это не входит в его обязанности. Следуйте правилу: одна вакансия — одно резюме.
• В резюме указывается личная цель: "получить высокооплачиваемую работу", "улучшить знание английского языка", "набраться ценного опыта и стать профессионалом высшего класса" и т.д. Эти цели могут быть важны для вас, но не для кадровика.
• Присутствие в резюме каких-либо условий: "работа только около станции метро", "звонить до 20 часов", "с предложением зарплаты меньше 100 000 рублей не беспокоить" и пр. Это приведет только к тому, что вас действительно никто не побеспокоит.
• Резюме на иностранном языке (если это требование отсутствует в тексте вакансии).
• Резюме объемом более одной страницы.
• Явное несоответствие ключевым требованиям вакансии. Если компании требуется секретарь со знанием японского языка, то резюме опытного метростроевца кадровик читать не будет.
• Указанное место жительства не совпадает с городом, где открыта вакансия. Например, вакансия в Москве, вы живете (зарегистрированы) в Воронеже, снимаете квартиру (живете у родственников) в Москве. Если укажете воронежский адрес — резюме не сработает.
• Орфографические ошибки. Лексика резюме обычно ограничена, и соискатель обязан ее знать. Например, житель города Мытищи не имеет права написать "представитель компании в Мытищенском районе", а выпускнику Университета имени К. Э. Циолковского не стоит ошибаться в написании фамилии основоположника космонавтики. Будьте внимательны, обязательно проверяйте свое резюме! Если даже с грамотностью у вас всё в порядке, это позволит вам исправить хотя бы досадные опечатки — они могут оказаться фатальными.
• Ваши пожелания по зарплате превышают установленную штатным расписанием сумму. Исключения возможны для позиций топ-менеджеров, но, наверное, в этих случаях уровень зарплаты лучше обсуждать лично, а не указывать в резюме.

И последнее: никогда не отправляйте вместо резюме ссылку, где "можно его посмотреть". Этого никто не будет делать.

Десять вышеописанных пунктов — еще не всё, что надо знать о резюме. Но это первый этап — если ваше резюме попадет в эту "десятку", то есть в корзину, других этапов просто не будет.

Само по себе составление резюме в наше время больших вопросов не вызывает. Не нужно сидеть в раздумьях над чистым листом бумаги, в текстовых редакторах можно выбрать шаблон резюме, а специализированные сайты вакансий предлагают собственные примеры и образцы резюме.

Два замечания:

• историю вашего образования принято указывать в прямом хронологическом порядке (сначала первое образование, потом второе и т. д.), места работы — в обратном (то есть первым указываете ваше последнее место работы, потом предыдущее и т.д.);
• в самом начале не надо писать слово "Резюме" (и так понятно) и "CV" (неизвестно откуда взявшаяся традиция).

Есть вопросы? Пишите комментарии, ставьте лайки и подписывайтесь на наш канал!