Самопрезентация – это по сути коммерческое предложение для работодателя. И чем четче и лаконичнее оно сформулировано, тем больше у Вас шансов…
Вот перечень рекомендаций из 8 пунктов, на которые необходимо обратить внимание при подготовке самопрезентации к собеседованию:
1️⃣Презентация должна длиться не более 8 минут
2️⃣Рассказывать о самом важном и не акцентироваться на деталях
3️⃣Обязательно упомянуть о 2-3 последних местах работы
4️⃣Рассказ можно построить, как в хронологическом порядке (от прошлого места работы к настоящему), так и в противоположной хронологии
5️⃣Важно рассказывать о профессиональных и личностных компетенциях, соответствующих вакансиям, на которые в текущий момент претендуете
6️⃣Так же, важно в самопрезентации рассказывать не о процессе (что делал), а о достижениях (что сделал). Очень рекомендую подкреплять все достижения цифрами.
7️⃣Избегать эмоциональной окраски рассказа
8️⃣В заключении, важно упомянуть, какие задачи, проекты, Компании интересны и почему.
Очень приветствуется лаконичность и последовательность переходов изложения рассказа.
Из своей практики… или так делать НЕ НАДО:
✔️ НЕ давайте много лишней информации на собеседовании в моменты самопрезентации;
✔️Не допускайте некорректной информации, нелицеприятных отзывов о предыдущем работодателе, о бывших коллегах (независимо от того, как Вы расстались с этим работодателем). Это не добавит плюса к Вашему профессиональному образу;
Демонстрируйте лояльность, каким бы ни был предыдущий работодатель.
✔️Не растягивайте длительность рассказа о себе и своем опыте работы на 15 – 20 минут (или больше).
Таким образом, соблюдая и применяя на практике вышеперечисленные рекомендации, Вас, несомненно, оценят на собеседовании и, как следствие - Вы повысите шанс заинтересованности Вашей кандидатурой.
***********
Подписывайтесь на мой канал, и следите за выходом новых публикаций, делитесь в соц.сетях и ставьте пальцы вверх!
***********
Читайте также:
3 действия, которые увеличат шансы открытия и просмотра Вашего резюме на hh.ru
5 ценных советов по поиску работы после 40 лет - часть # 1, часть#2