Работодателей ХМАО лихорадит после запрета правительства на прием на работу в некоторые отрасли гастрбайтеров. В регионе прогнозируют дефицит персонала в точках общепита, такси, магазинах и на рынке гувернанток и нянь.
С начала года в Ханты-Мансийском автономном округе мигрантам запрещено работать даже при наличии патентов. Запрет распространяется на профессии, связанные с невысокой оплатой труда: торговлю продуктами питания, напитками, табачными изделиями и алкоголем. Вне закона оказались так же мигранты-таксисты, массажисты, няни и репетиторы, приехавшие из бывших союзных республик, а также соседнего Китая и Кореи.
В правительстве причин введения запретов не комментируют. Но, предприниматели, нанимающие на работу мигрантов, уже направили в окружной департамент общественных и внешних связей ХМАО запрос, с тем, чтобы получить официальные комментарии.
Сами мигранты, узнав о нововведениях, готовятся к переезду в другие регионы, где подобные правила не введены.
«Уже больше 10 лет работаю няней, поменяла две семьи, никаких нареканий, наоборот, вижу, что спрос большой. Теперь придется переезжать, хозяева в шоке, за те деньги, которые я получаю, найти няню из местных им не по карману», - рассказывает Галина Петровна, которая приехала в Сургут из Узбекистана.
Крайне недовольны запретом на труд мигрантов и работодатели.
«Кому лучше известны секреты китайской кухни – югорцу, или выходцу из Китая? Суши все любят вкусные и недорогие, кого теперь брать на работу, если в нашем городе никто не хочет работать за небольшую зарплату в маленьком фастфуде?», - возмущается владелец кафетерия из Югры Николай.
Предприниматели предрекают, если мигранты уедут из ХМАО, не найдя работы, то придется трудоустраивать местных, и увеличивать стоимость услуг.