Имеет ли право человек, который вышел на пенсию, но продолжает работать, на какие-то преференции на работе?
Граждане, выходя на пенсию, приобретают новые права и льготы. Но если человек продолжает работать после наступления пенсионного возраста, имеет ли он право на какие-то преференции на работе? Распространяются ли на него налоговые льготы? Оказывается, специальные льготы для работающих пенсионеров есть! Рассмотрим их подробнее.
Зарплата и пенсия одновременно
Очевидно, что работать пенсионеры остаются для того, чтобы получать одновременно:
- пенсию;
- зарплату.
То есть, доход повышается.
НДФЛ, налоговые вычеты и страховые взносы
При этом пенсия по закону освобождена от обложения НДФЛ, Говоря иначе, подоходный налог с нее платить не нужно! При этом из зарплаты работодатель будет также, как и до пенсии удерживать НДФЛ. Что в этом хорошего, спросите вы? Ведь зарплата уменьшается на 13%! Конечно, в обязанности платить налоги мало кто-то находит что-то хорошее, но ведь оплата НДФЛ дает право на получение вычетов. Налог можно вернуть, например, за лечение, что очень актуально для многих пенсионеров. Вот все виды вычетов, на которые может рассчитывать работающий пенсионер:
- Лечение и лекарственное обеспечение (не более 50 тыс. руб.).
- Оплата санаторно-курортного лечения или полиса ДМС (до 120 тыс.руб.).
- Оплата взносов в Негосударственные пенсионные фонды (до 120 тыс.руб.).
- Приобретение или строительство жилья (единоразово до 2 млн руб.).
- Оплата процентов по ипотеке (до 3 млн руб.).
При получении только пенсии человек утрачивает право на вычеты, так как НДФЛ не платит.
Кстати, работодатель также продолжает платить за работники обязательных страховые взносы, в том числе и на пенсионное страхование. Поэтому пенсия работающего пенсионера, хоть и без индексации, все равно ежегодно увеличивается. Происходит это с 1 августа каждого года на величину набранных пенсионных баллов. Правда, их количество на пенсии ограничено статьей 18 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Сколько работающий пенсионер может набрать ИПК зависит от его выбора способа пенсионного обеспечения:
- 3 балла — для работников, не формирующих пенсионные накопления в текущем году;
- 1,875 балла — для работников, формирующих пенсионные накопления.
Правда, формирование пенсионных накоплений остается замороженным. Поэтому все работающие пенсионеры за год получат максимум 3 ИПК (пенсионных балла).
Дополнительный отпуск
Еще одно приятное дополнение к пенсионным льготам, которое получает человек, продолжая работать, — это получение дополнительных 14 дней отпуска в году. Работодатель обязан предоставить их работнику-пенсионеру на основании статьи 128 Трудового кодекса по его письменному заявлению. Такой отпуск предоставляется без сохранения заработной платы, то есть он является неоплачиваемым. Однако даже без отпускных дополнительное время для отдыха лишним не будет.
Другие льготы для работающих пенсионеров
Как и все остальные пенсионеры, те граждане, которые продолжают работать, имеют право пользоваться всеми остальными преференциями:
- получить освобождение от налога на имущество;
- получать выплаты и компенсации;
- пользоваться региональными льготами, например на проезд в общественном транспорте.
То есть, трудоустроенность пенсионера на его статус не влияет. Равнозначно пенсионер не утрачивает право на компенсации, положенные остальным работникам. В частности, он может рассчитывать на выходное пособие при сокращении или компенсацию заработка в виде пособия по безработице, на протяжении 2-х месяцев, в соответствии со статьей 178 ТК РФ.