Сталкивались ли вы с сексуальными домогательствами на работе? Как с этим борются в России?
Мир устроен так, что в нем есть мужчины и женщины. Два противоположных пола, между которыми может возникать взаимное влечение, а может и не взаимное. И этой истории точно не место на работе. Тем более, что сексуальный интерес к подчиненным может быть расценен, как дискриминация по половому признаку. И не важно, кем является начальник — мужчиной или женщиной. Любые похлопывания, поглаживания и даже взгляды могут стать причиной того, что руководитель, да и просто коллега, не умеющий сдерживать свои чувства, должен будет отвечать за свое поведение. Так обстоят дела практически во всем мире. А как в России? Можно ли избежать сексуальных домогательств в нашей стране? И что по закону может быть расценено, как харрасмент? Да и есть ли вообще такое понятие в РФ?
Взгляды — не криминал
В США если мужчина посмотрит на женщину «раздевающим» взглядом, или, наоборот, женщина на мужчину или даже мужчина на мужчину, тот на кого посмотрели, может почувствовать себя притесненным и подать в суд за этот самый харрасмент, который переводится, как:
Домога́тельство (англ. Harassment) — причиняющее неудобство или вред поведение, нарушающее неприкосновенность частной жизни лица.
В широком смысле этого слова. И первые дела за подобные домогательства, в том числе и сексуальные, начались в США еще в 70-е годы. Да и Европейский парламент уже принял закон о защите граждан от сексуальных домогательств на работе. В России подобная массовость возникает только сейчас. Но за не такой взгляд привлечь к ответственности никого не получится. Да и вообще, сложно с этим у нас. Хотя прецеденты случаются.
Виды харрасмента
Все люди разные. И то, что для одного человека допустимо, для другого может быть неприятно. Но все мы живем в обществе, поэтому должны учитывать интересы других людей. На работе есть коллектив, состоящих из начальников и подчиненных, поэтому в служебных отношениях особенно важно соблюдать грань между своими желаниями и границами других людей. Ведь домогательства могут быть не только сексуальными. Они могут совершаться в самых разных формах в зависимости от особенностей поведения и статуса жертвы. И именно восприятие происходящего человеком делает действия преследователя криминальными. Ведь многие просто не увидят ничего предрассудительного в похлопывании по плечу или легком объятии, и посмеются над «сальным» анекдотом. А для кого-то «дружеские» шлепки или поглаживания могут оказаться крайне неприятными.
Итак, домогательства могут быть:
- Сексуальными, то есть несущие явный сексуальный оттенок или намек на интимную близость. Это могут быть как прямые и неприкрытые предложения «переспать» (высказываемые начальником подчиненной), или действия, выходящие за рамки приличия и сложившихся взаимоотношений между двумя людьми. В эту категорию входят пресловутые шлепки чуть ниже спины, касания, поглаживания и пощипывания. К сексуальным домогательствам также можно отнести разговоры и шутки на неприличные темы и даже прямые насильственные действия, направленные на получение сексуального удовлетворения (а это уже статья Уголовного кодекса!).
- Другие виды домогательства. Например выражение агрессии, попытки сделать больно или оскорбить также относятся к харрасменту. При этом подобные действия также могут нести в себе сексуальный подтекст.
- Навязчивое внимание. Чаще всего не криминал, а особенность характера или воспитания человека, который навязчиво проявляет свою симпатию или наоборот неприязнь. Это могут быть предложения беседы, общения, просьбы, которые не несут угрозы, но доставляют массу неприятных эмоций «жертве». Например, коллега может постоянно рассказывать вам о своей жизни, родственниках и интересах. Приносить вам кофе, хотя вы любите чай, дарить открытки и покупать сувениры. В такой ситуации иногда бывает достаточно поговорить с ним самим или с его вышестоящим начальством.
Обратите внимание, что примерно в половине случаев домогательства совершаются будто бы невзначай, скрытно. А российская полиция практически никогда не реагирует на подобные обращения жертв домогательств. Полицейских интересуют ситуации только с прямыми угрозами убийством или попытки изнасилования. Из остальных историй, как правило, российским жертвам харрасмента приходится выпутываться самостоятельно.
Что считается домогательством в России
В последнее время громкие заявления дам о том, что «Он ухватил меня за задницу!» встречаются все чаще. И, действительно, в половине случаее действительно ухватил. Но вот доказать это сложно или даже невозможно. Да и мелочи это, с точки зрения законодательства. А вообще есть ли в России ответственность за домогательства, и какие виды нежелательных приставаний являются наказуемыми? К сожалению, четкого понятия такого явления в российских законах нет. Да, Трудовым кодексом запрещена любая дискриминация, в том числе и по половому признаку. Но, чаще всего жертве приходится искать себе другое место работы. Поскольку доказать вину начальника в таких действиях очень непросто.
В Уголовном кодексе есть несколько составов преступлений, подпадающих под общепринятые международным правом признаки домогательства. Правда, касаются они в основном несовершеннолетних. Но есть статья 133 УК РФ «Понуждение к действиям сексуального характера» по которой преследователь может получить:
- лишение свободы на срок до 1 года;
- штраф в размере до 120 000 рублей.
А также можно попытаться привлечь преследователя по статье 20.1 КоАП РФ «Мелкое хулиганство» за неприличные шутки и выражения, а также распускание рук. Главное, собрать доказательную базу: показания свидетелей и видеозаписи. Также жертве, которая хочет наказать своего обидчика, не помешает помощь хорошего юриста.