С 14 декабря 2020 года в действие вступают новые единые правила выдачи и оформления листков нетрудоспособности в бумажной и электронной форме.
В электронном формате больничный лист по-прежнему будут оформлять только с согласия пациента (по паспорту и СНИЛС), но в нем уже не будут указывать сведения о месте работы и типе занятости. Сотруднику по месту работы потребуется только указать номер электронного бюллетеня. Продлить электронный больничный можно будет как в цифровом формате, так и оформив его бумажный аналог.
Еще из нового: теперь получить оплачиваемый больничный могут и руководители – единственные учредители (участники, собственники имущества), а также лица, осужденные к лишению свободы, но привлеченные к оплачиваемому труду.
Кроме того, раньше больничный по уходу за ребенком старше 15 лет выдавали максимум на три дня, а если нужно было продлить – то только по решению комиссии. После 14 декабря больничный до семи дней будут выдавать и без комиссии.
Также по новым правилам в электронном больничном можно будет указывать больше двух заболевших детей. И если заболел один ребенок, а за ним второй и третий, то новый больничный получать не нужно. В отношении бумажного формата документа ничего не меняется: если заболели одновременно двое детей, выдадут один бумажный листок по уходу за ними. Если заболели больше двух детей сразу, выдадут второй бумажный больничный.
Все изменения – в приказе Минздрава от 01.09.2020 № 925н.