Приветствую вас дорогие друзья.
В голову пришла небольшая идея, которая может скрасить ваш интерес по средствам обсуждений.
Так же исходя из результатов опроса я буду стараться делать новый контент опираясь на Ваши предпочтения, уважаемые читатели.
Почти всю жизнь я работал не в удалённом режиме и началось это давно. Ещё в школьные годы (2007-2008 годы) начинал курьером - там никакой удалёнки конечно же, далее офис, потом армия - уходил с сохранением рабочего места, за что спасибо обычному ИП за такой подход.
После возвращения офис в небольших организациях, так же подработки разного характера и офисы уже в более крупных организациях.
До варианта удалёнки или совмещения формата примерно 50/50 офис/удалёнка я пришёл где-то в 2015-2016 годах.
Что нравится мне и почему? Тут скорее зависит от вида работы.
В офисной работе есть свои преимущества, в частности в первые месяцы работы в компании. Тут всегда есть коллеги, которые в случае чего могут подсказать, дать совет со своей точки зрения. Да и более опытные сотрудники в период обучения всегда помогут, приведя аргументы.
Из минусов тут конечно контроль. В моём понимании человек устраиваться на работу как раз для того, чтобы работать. Получает должностные инструкции, зону ответственности и выполняет возложенные на него обязательства. Тотальный контроль порой лишь напрягает и приводит в ошибкам - ну это лично моё скромное мнение.
В плане удалёнки всё не так просто, так же многое зависит от вашего вида деятельности, где-то потребуется строгая тишина на рабочем месте дома - тут идеально если вы живёте один, без животных, родственников.
Но имея домашних животных, маленьких детей, младших/старших братьев или сестёр, живя с родственниками, супругами это уже становится проблемнее.
Если же работа не предполагает строгой тишина, а достаточно лишь компьютера с интернетом и вы работаете по ТЗ, то с этим всё просто - есть фронт работ, есть сроки на выполнение - вперёд, главное сделать всё качественно и в срок.
Так же существует работа разъездного характера или предусматривающая лишь вахтовый метод - обычно люди из регионов стараются зацепиться за такую. Оно и понятно, командировочные выплаты, бесплатное жилье, заработная плата обычно немного выше средней - прельщает провинциалов.
Так же те, кто хочет работать в крупных городах, но не имеют жилья, а так же не хотят снимать его тоже выбирают метод вахты, а уже ближе к окончанию вахтового периода находят временное жильё , ну или уезжают на время отдыха.
Хотелось бы уточнить у вас дорогие читатели, что по душе вам и почему?
А для вашего удобства прикрепляю опрос)
Делитесь своими мнениями и историями в комментариях.
Спасибо за внимание)