Снятие карантинных ограничений вызвало волну роста спроса на специалистов в разных сферах — бизнес стал активно восстанавливаться и наращивать обороты по всей стране. Аналитики сервиса «Работа.ру» выяснили, что по итогам третьего квартала 2020 года суммарный прирост числа вакансий достиг 16%. Рекордсменами стали финансовый и страховой сегменты, в период с июля по сентябрь кадровый спрос здесь увеличился на 80% (по сравнению со вторым кварталом текущего года).
В настоящий момент страховой бизнес, несмотря на кризисные явления экономики и постковидное время, продолжает привлекать новые кадры. Причем, речь идет не только о менеджерских позициях и вакансиях для специалистов. Страховщикам также требуются активные новички, готовые быстро учиться и хорошо зарабатывать. Самый простой способ начать карьеру в этом секторе — стать страховым агентом. Для успешного старта нужно пройти бесплатное обучение, которое предлагают практически все крупные страховщики.
Так, компания «Ингосстрах» обучает новичков в собственной Школе агентов. В рамках базового курса они знакомятся с линейкой продуктов, страховыми терминами и историей компании. Дополнительная опция в рамках обучения — тренинг «Техника продаж», помогающий легко и эффективно общаться с клиентами, выяснять их потребности и предлагать действительно полезные программы страхования.
Для комфортной адаптации в новой профессии и отработки навыков «Ингосстрах» предоставляет возможности стажировки. Закрепленный за группой учеников куратор на протяжении 3-х месяцев оказывает всестороннюю помощь: учит правильно выстраивать общение с клиентами и помогает решать возникающие вопросы.
Деятельность страхового агента можно выбрать в качестве основной или совмещать с другой работой. График у агента свободный, а доход напрямую зависит от количества и вида заключенных договоров. Например, комиссия агента при заключении договора добровольного страхования (каско, страхование недвижимости, жизни и здоровья) будет выше, чем в случае оформления ОСАГО. Однако найти клиента и оформить для него полис «автогражданки» обычно получается быстрее, чем продать добровольную страховку. Так что каждый может выбирать ту схему работы, которая ему больше подходит.
Самые успешные агенты — это вовсе не гуру страхования, которые все знают и умеют. Большинство агентов — обычные люди, которые разбираются в основах и программах страхования, умело налаживают контакты с клиентами и всегда готовы помочь. Такой подход напрямую отражается на уровне их доходов: некоторые представители агентской профессии зарабатывают на комиссионных больше, чем их коллеги в офисе на менеджерских позициях. Хотите попробовать себя в новом деле и заработать? Тогда отправляйте заявку в Школу агентов