Голосуйте в конце статьи остались бы вы или переехали, в случае если зарплаты в Москве и регионах были одинаковыми.
В крупных городах по всему миру уровень зарплат значительно превосходит уровни зарплат специалистов такой же квалификации, проживающих в небольших населенных пунктах и в сельской местности. Концентрация бизнеса, стартапов и рынка потребления в мегаполисах максимальная.
Желаешь много зарабатывать - собираешь манатки и едешь в мегаполис. Там все твои светлые мечты о высоких заработках, равно как и страшные кошмары с ценами на аренду жилья моментально сбудутся.
А если хочешь наслаждаться тем неповторимым размеренным жизненным укладом, который присущ городкам и селам - довольствуйся невысокой зарплатой. Зато и затраты меньше. Ну или потрудись придумать что-то гораздо более умное чем наемный труд.
Даже по доле вакансий уже все понятно. На Московскую область вместе с Москвой приходится 21,8% всех вакансий в стране. Ленинградская область - 7,4%. Следующий ближайший конкурирующий регион - Краснодарский край с его 3,7%.
Похоже, именно сейчас описанная ситуация начинает меняться.
Возможность нанимать таких же специалистов с меньшими зарплатами
Пандемия значительно ускорила переход на удаленные способы работы, в частности в области маркетинга, информационных технологий, обучения и в многих других секторах экономики.
Как минимум в указанных областях компании активно привлекают работников из регионов с низким уровнем заработных плат. Этим обусловлена вероятность, что через несколько лет зарплаты специалистов в разных регионах начнут выравниваться.
Для этого есть все основания в России, так как в отличие от множества других стран, в том числе и европейских, даже в небольших поселках неподалеку от средних и крупных городов есть высокоскоростной интернет. Проблем с контактами с коллегами, менеджерами и заказчиками не возникает.
Сейчас когда у многих ИТ-компаний 85% персонала в любом случае сидит на удаленке, а фактически уже разъехались по всей нашей необъятной стране, очевидно, что можно проводить замену текущих специалистов на прекрасных и дешевых специалистов из небольших сел под условными Иркутском и Саратовом. Эти ребята получили образование в приличных учебных заведениях этих же условных Иркутска и Саратова и ни сколько не глупее, точно таких же ребят, которые однажды переехали в первопрестольную.
По пути, как и по прибытии описанным выше ребятам прошивку не меняли и они не стали вдруг более работоспособными, трудолюбивыми и креативными чем их друзья и подруги, оставшиеся в родных городах.
Коммерческие предприятия довольно быстро начинают видеть для себя новые возможности, а уж когда речь идет о возможности экономии денег на оплату наемного труда из собственных карманов, то тут скорость принятия решений возрастает еще на порядок.
Мы стоим на пороге серьезных изменений рынка труда, подразумевающих конкуренцию кадров уже не на уровне отдельных населенных пунктов, а как минимум на уровне страны. А-то и просто все владеющие в достаточной степени русским или английским языком оказываются в одном конкурентном пространстве.
Стремимся к паритету зарплат в регионах
В Краснодарском крае с сильном отрывом от Питера, и колоссальным отрывом от Москвы по количеству вакансий, значительно более приятный климат. Многие предпочтут жить в районе Сочи и Геленджика, работая на удаленке в московской компании с почти московской зарплатой.
Текущий катастрофический разрыв в зарплатах может сильно сократиться. Например, сейчас разрыв в медианных зарплатах между Москвой (а также нефтегазовыми регионами) и другими регионами легко может составлять 3 конца. А после переходного процесса новый баланс может быть в районе уже 1,5 и 2, что с учетом разницы в уровне жизни, фактически - паритет.
И кто же тогда захочет жить в холодном и хмуром нефтегазовом регионе или в перенаселенной Москве, если под Геленджиком и Сочи можно позволить себе то же самое + прекрасный климат?
Так что возможно, пришло время искать себе местечко потеплее. :)
Ставьте лайк, если будете рады выравниванию зарплат в Москве и регионах.
Голосуйте и пишите в комментариях почему проголосовали именно так. Это важно.