Карьера – тот путь, который каждый человек проходит по-своему. Как не сбиться и быстро дойти до нужной вам должности?
1. Ваша карьера в ваших руках
Многие любят жаловаться на то, что без опыта никуда не берут и начинающему специалисту сложно пробиться. На самом деле это нормально:
- начинать профессиональное развитие с нижних позиций (но в рамках выбранной сферы),
- проходить жесткий отбор (без которого не бывает хороших должностей и дальнейшего профессионального роста),
- расти не только вертикально, но и горизонтально,
- быть готовым при необходимости сменить место жительства,
- постоянно поддерживать свои навыки и знания в актуальном состоянии, т.е. развиваться.
2. Сила первого впечатления
Конечно, нам всем хочется верить, что раз мы ценны своими навыками и знаниями, на внешний вид можно забить. Но не зря существует поговорка "встречают по одежке".
Не обязательно тратиться на дорогую одежду. Наоборот, брендовые вещи, которые вам явно не по карману, будут восприниматься неестественно и странно. Гораздо важнее выглядеть чистоплотно, опрятно и аккуратно.
Помните про уверенность в себе. Это располагает. Уверенность в себе складывается в том числе из:
- ровной осанки;
- отсутствия хаоса в движениях;
- открытого взгляда;
- ровного голоса.
Этому можно научиться, работая над собой, посещая тренинги по актёрскому и ораторскому мастерству или даже психотерапевта, если проблема с самооценкой лежит глубже. Кстати, о супер способности говорить с кем угодно и когда угодно мы уже говорили в одной из предыдущих статей
3. Будьте тем, с кем хочется работать
И я сейчас не про подлизывание начальству и подковерные интриги. Вы должны быть:
- в меру дружелюбным и харизматичным,
- внимательным к деталям и другим людям,
- хладнокровным,
- дисциплинированным,
- неконфликтным, но способным аргументировать свою точку зрения,
- вежливым и без критиканства.
Часто достаточно "продать себя" как классного сотрудника один раз, и потом просто проактивно и качественно выполнять свою работу. Кстати, об этом.
4. Делайте больше, чем от вас ожидают
Это не значит засиживаться допоздна и заваливать себя проектами (хотя полезно приходить на работу чуточку пораньше и уходить в числе последних). Помните фразу: "работать надо не по 12 часов, а головой".
Возникает вопрос где взять время и как все успевать? Мы уже давали практические советы по тайм-менеджменту в одной из предыдущих статей.
Изучайте основы тайм-менеджмента, личной эффективности, думайте, как можно было бы улучшить и упростить рутинные процессы. Проявляйте энтузиазм.
5. Попросите начальника или профессионала из вашей сферы стать вам ментором
Интересуйтесь, чего вам необходимо достичь, чтобы продвинуться по карьере. Работайте на руководителя, а не на компанию, ведь именно он решает вопрос о вашем карьерном продвижении. Помните, чтобы занять высокую должность, нужно сначала показать достойные её результаты.
Будьте готовы к неудобству. Развитие требует выхода из зоны комфорта. Вы никогда не станете лучше других, если будете таким же, как они. Поэтому прокачивайте себя с разных сторон, помните о цели и не соглашайтесь на меньшее.
===============================================================
Понравилась статья и возникло резкое желание постоянно получать полезный материал по образовательной тематике - подписывайтесь на наш Яндекс.Дзен, ставьте лайки новым статьям и будьте востребованным специалистом. Дерзайте 👍