Найти тему
Звезда_Безымянная

Как крупные корпорации действуют в случае заражения сотрудника Covid-19.

Я работаю в крупной корпорации. С марта 2020 года мы находимся на удаленной работе.

Мы с руководителем выходим работать в офис 1-2 раза в неделю. Последний раз я выходила на работу 25.11.2020. А вчера мне сообщили, что наш айтишник заболел Covid-19. С этим сотрудником мы общались во время моего выхода на работу. Мы столкнулись с ним в дверях кабинета руководителя.

Отдел кадров создал список сотрудников, которые контактировали с заболевшим. Всем разослали письмо с темой "СРОЧНО! уведомление Ковид"

Текст письма:

К сожалению, Вы контактировали с заболевшим ковид сотрудником. Вам необходимо уйти на карантин на 14 дней с даты последнего контакта (25 ноября).

Карантин до 8 декабря (включительно). Пропуск в офис будет заблокирован до окончания карантина и предоставления отрицательного ПЦР-теста на данную почту.

Тестирование Вы можете пройти от компании(ниже информация), в поликлинике по месту жительства или в частной лаборатории(за свой счет).

Просьба отнестись ответственно к карантину и сдачи тестирования.

Когда Вы имели контакт с зараженным, Вы находитесь в группе риска. И в том числе Вы можете болеть бессимптомно.

14 дней – это инкубационный период, при котором вирус себя может проявить.

Мы надеемся, что Вы не болеете, но для безопасности окружающих  Вам требуется соблюдать данный карантин.

В период с 8 по 10 декабря (включительно) необходимо приехать с 9 до 18.30 (без конкретного времени приема) в  лабораторию по любому из адресов.

Срок получения рез-та -2 рабочих дня. Результаты придут Вам на корп.почту.

Теперь я нахожусь на 2-недельном карантине. 😓🙁