А вы в курсе про новости о разделе имущества супругов? Случайно наткнулась на свежую информацию о том, что в случае развода тот из супругов, кто мало зарабатывал в семейной жизни или не смог подтвердить свои доходы, может лишиться жилпощади, приобретенной в браке.
Прямо с места в карьер цитирую:
Супруг, который не работал или мало зарабатывал, может лишиться жилья, купленного в браке. Снизить его долю суд может только в том случае, если супруг не обосновал ни одной уважительной причины, по которой он не участвовал в пополнении семейного бюджета (ч. 2 ст. 39 СК РФ)".
А теперь давайте честно ответим на пару вопросов. Сразу оговорюсь, кто не понял, вы на женском канале, пишу с позиции матери двоих детей. Итак, вопросы:
Кто рожает детей? Кто выпадает из профессиональной жизни на несколько лет? У кого падает квалификация? Кому чаще работодатели не доплачивают? А кого терпят из милости и вместо премии - снисходительно смотрят на детские больничные? Кто чаще теряет работу после декретного отпуска и вынужден идти на небольшие деньги, лишь бы устроиться? Ответили?
Да, разумеется, уход за ребенком до 3-х лет является уважительной причиной. Но разве редка ситуация, когда женщина, находясь в затяжном декрете (из декрета в декрет, например) теряет квалификацию и выходит уже после на работу за действительно малую зарплату? При этом жена тянет также и после декрета быт, ведет экономно хозяйство (ипотека сама себя не погасит, надо экономить) воспитывает детей (уроки и поликлиники - это отдельная песня). Делают ли половину из перечисленного мужья? Хорошо, если треть.
Да бывает же такое и без детей: маленькая зарплата у жены, но при этом "вторая смена". Но траты на мужчину и женщину - разные, ибо разные потребности, об этом писала в статье "Муж упрекнул маленькой зарплатой. Жена не растерялась и поделила полки в холодильнике", ссылка внизу, кому интересно. Получается, в такой ситуации рискованно покупать общее жилье, если зарплата мужа в разы выше, чем у жены. Учтут ли в суде потом "вторую смену" жены? Сомневаюсь. Работать нынче по призванию не только не модно, но и чревато. Надо в бизнес идти.
Представим две вышеописанные ситуации, а также добавим то, что супруг, в данном случае - муж, надумал в это время разойтись с женой и жилье оставить за собой. Что получается тогда? А вот что: "Супруг, который не работал или мало зарабатывал, может лишиться жилья, купленного в браке".
Резюмируя, получается, весь этот женский уют, щи-борщи и огромный воз домашней работы вкупе с воспитанием детей в денежном эквиваленте - не имеют особого значения, если у тебя при разводе - маленькая зарплата. Правда, есть повод задуматься и мужчинам, которые зарабатывают в разы меньше, чем жена, но при этом живут в общей квартире. Так что впору бояться маленьких и сереньких зарплаток всем. Большая зарплата нынче - большая ценность, а маленькая - маленькая. Вот такие ценности.
Всем позитива, хорошей высокой зарплаты и семейного благополучия. Статьи по теме: "Устала жить в "две смены" и решила разойтись с мужем после 10 лет" и вот еще "Муж упрекнул маленькой зарплатой. Жена не растерялась и поделила полки в холодильнике"