Очень часто вижу и читаю нытье по поводу того, как плохо живется в России, в особенности в регионах.
Но я всегда задаюсь вопросом, а что вы сами сделали того, чтобы жить хорошо, чтобы сделать свою жизнь чуточку лучше?
По большей части, бедность - это показатель того, на сколько человек ленив и не приспособлен жизни. Молодые люди (парни и девушки) идут работать охранниками, таксистами, продавцами в магазин и т.д., а потом ноют, что государство плохое, чиновники плохие, работодатели плохие и т.д. Все вокруг виноваты, кроме них самих.
Я как владелец компании, очень много видел подобных молодых людей на собеседованиях и когда ты им говоришь:
"Хочешь я тебя всему научу и покажу как ты сможешь заработать много денег, но тебе придется много работать и многому новому учиться".
После второй части этой фразы данные соискатели начинают "сливаться" и "отмазываться":
-"ой по семейным обстоятельствам нужно уехать, но я очень хочу работать";
-"мне предложили другую, более крутую работу, с более высокой зарплатой (и ты видишь как он еще пол года обновляет резюме)";
-"мне это не подходит";
И таких фраз - "отмазок" можно перечислять и перечислять (работодатели меня поймут).
Еще одно убеждение: "Всем требуются специалисты с опытом, а без опыта ты никому не нужен".
Также ошибочно, потому что практически любая компания только рада будет видеть в своем штате молодого сотрудника и не важно есть у него опыт или нет.
Просто покажите на собеседовании, что вы активный, инициативный, готовы учиться и реально готовы стать крутым специалистом. Да тебя с руками и ногами заберут.
Для более возрастных людей: "Вот мне 40+, 50+ лет и меня не берут потому что я старый".
Во первых, вас не берут, потому что боятся, что вы уже не будете таким активным и не сможете научиться чему-либо новому, поэтому читаем ситуацию выше, просто покажите свою активность.
Во вторых, если вы всю жизнь проработали продавцом, охранником, таксистом, и не получили за всю жизнь никаких навыков, а просто искали работу полегче, чтобы не напрягаться, то и получайте что заслужили.
По поводу врачей, учителей, госслужащих и т.д.
Как гласит главный закон экономики: "Спрос рождает предложение!"
Пока эти самые врачи, учителя и госслужащие готовы работать за такие копейки (10-15 т.р.) им и будут их платить.
Но что им делать? Да, вариантов великое множество.
Врачи могут пойти в частные клиники или заняться частной практикой, например, открыть свой процедурный кабинет (по своей специализации, это очень не дорого и очень увлекательно).
Учителя (если они уж почувствовали, что это их призвание), то пойти в частные школы, заняться репетиторством, развиваться в бизнесе по своей специализацией (как вариант бизнес-тренер и т.д.).
Госслужащие, их с руками и ногами заберут любые коммерсанты за их знания и контакты, а также работоспособность.
Только представьте, что в один момент все врачи, учителя и госслужащие увольняются по причине - низкая зарплата и на их место никто в стране не приходит, пока не повысят зарплату.
На короткое время начнется хаос в стране, но правительству придется что-то решать в ближайшее время и один из вариантов это повышение зарплаты до допустимого уровня.