С 1 января 2021 года вся страна будет переходить на прямые выплаты пособий из ФСС. Минтруд уже позаботился о создании прямых выплат по всем регионам России. В полной мере будут платить страхователи взносы на обязательное социальное страхование. Взносы нельзя уменьшить на сумму получивших от ФСС расходов.
Среди основных изменений ввели особый порядок взаимодействия Фонда, работника и работодателя.
Все необходимые заявления и документы работник сам будет предоставлять работодателю. Работодатель направит все необходимое в Фонд в электронном виде. ФСС в свою очередь выплатит работнику пособие напрямую. Принцип выплат и их расчета останутся без изменений.
Проект постановления
Минтруд направил Новый проект постановления правительства на обсуждения. Данное решения предусмотрено законом, а именно поправки в закон 255-Ф3 согласно которых кабмин в период с 1 января по 31 декабря 2021 года принимает главную роль в формировании особенностей финансового обеспечения. Новый проект регулирует все полномочья кабмина и особенности работы уточняя положения Постановления 294 по прямым выплатам пособий.
Так, с 1 января 2021 года в случае позитивного принятия решения по проекту все субъекты РФ перейдут на прямые выплаты. Новый отчет по прямым выплатам можно будет в программе БухСофт.
Какие пособия не будет платить работодатель
Согласно новому закону напрямую будет произведена выплата:
- по временной нетрудоспособности;
- по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве;
- оплата отпуска на лечения сотрудника;
- по беременности и родам;
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
- пособия за постановку на учет в ранние сроки беременности.
Работодатели сейчас не производят начисления и не выплачивают их. Но согласно закону они обязаны подавать в ФСС специальные документы из списка:
- заявления о выплате по форме 578;
- листок нетрудоспособности;
- справки о заработке с предыдущих мест работы за расчетный период.
Пособие на погребение и оплату 4-х дней по уходу за ребенком-инвалидом не изменится с 2021 года, его работодатели самостоятельно будут выплачивать.