Каким образом люди, работающие на Крайнем Севере, могут получить компенсацию проезда к месту отдыха и обратно - разберем в этой статье.
Россия, страна в которой часть территории находится в северных широтах и в широтах крайнего севера. Там также живут и работают люди, но из-за отделенности и не развитости инфраструктуры, выбраться в отпуск в центральную часть страны или на южные моря становиться очень трудно.
Для решения этой очень щекотливой проблемы существует статья № 325 Трудового кодекса РФ. В которой государство обязывает работодателя один раз в два года оплачивать проезд для работника и членом его семьи за счет работодателя.
С 2020 года правила выплаты компенсации проезда к месту отдыха и обратно стали немного другими. Теперь если граждане, работающие на Крайнем Севере, не воспользовались возможностью получить назад деньги, которые они потратили на дорогу во время отпуска, например, из-за введённых антикороновирусных мер, то право на этот вид компенсации будет перенесено на 2021 год.
То есть, если ваше право на неё должно было закончиться в 2020 году, то оно перенесётся на следующий год.
Среди этой категории граждан есть немало тех, кто летом оплатил свои проездные документы, но из-за ограничительных мер так и не использовали их.
В таком случае им нужно будет вернуть денежные средства работодателю, если тот уже возместил стоимость поездки, а также сообщить ему о том, что период, во время которого документы будут действительны, продлён. Если же перевозчик отказывается возвращать деньги за билеты, то сотруднику нужно будет предоставить работодателю советующие документы из транспортной компании, чтобы работодатель мог обратиться в транспортную компанию самостоятельно.
Для того, чтобы сотрудник смог проделать эту процедуру у него есть семь дней с даты окончания отпуска, либо карантина.
Однако если работнику все -таки удалось съездить в отпуск, то ему нужно будет предоставить работодателю либо оригиналы проездных документов, либо их копии на бумажных носителях, если оформление было в электронном формате.
Это нужно будет сделать в течение трёх дней с даты выхода из отпуска, или карантина.
Организация должна в своём нормативном акте установить каким образом сотрудник должен проинформировать её о своей ситуации с перевозчиком, при этом если у организации есть свой профсоюз, то его мнение должно учитываться.
- Страховые взносы для работников Крайнего Севера выплачиваются только если отпуск праведен заграницей.
При этом согласно законодательству компенсацию проезда может получить не только сам работник, но и некоторые члены его семьи: супруги и несовершеннолетние дети.
Выплаты компенсации проезда не облагаются налогами.
Поделитесь своим мнением в комментариях и данной информацией с теми кому она может быть полезна.
Благодарю за внимание.